Содержание
- 2. Цель деятельности сектора Сектор трудоустройства является структурным подразделением управления воспитательной и социальной работы. Цель деятельности сектора
- 3. Основные задачи: Разработка программ мероприятий по организации занятости и трудоустройства студентов и выпускников Университета. Организация эффективного
- 4. Система работы по содействию трудоустройству выпускников Проведение мероприятий сектором трудоустройства ► ярмарки вакансий, встречи с работодателями,
- 5. Мониторинг востребованности выпускников Проведение Сектором анализа рынка труда региона (официальные запросы в Центры занятости населения, Министерство
- 6. Выявлено 69 человек испытывающих потребность в трудоустройстве по специальности. Выпуск 2017 года: «Дизайн», профиль «Графический дизайн»
- 7. Основными показателями востребованности выпускников на рынке труда являются: число трудоустроенных выпускников; количество выпускников, продолжающих обучение; число
- 8. Мониторинг трудоустройства и занятости выпускников Сектором трудоустройства СГУ Проведение анкетирования студентов выпускных групп и выпускников (Анкета
- 9. Основными факторами, влияющими на ситуацию на рынке труда: трудовая миграция населения и эмиграция; дисбаланс спроса и
- 10. Общее количество вакансий, предложенных Сектором трудоустройства выпускникам по УГС 2016 – 2017 гг.
- 11. Потребность работодателей г. Сочи в специалистах за 2016 - 2017 гг. * опыт работы не менее
- 12. Выпускники, обратившиеся в органы труда и занятости Краснодарского края и в ГКУ КК ЦЗН г. Сочи
- 13. Информация о выпускниках СГУ 2016 г., обратившихся в службу занятости Краснодарского края и в ГКУ КК
- 14. МОНИТОРИНГ ТРУДОУСТРОЙСТВА ВЫПУСКНИКОВ Начиная с 2015 года Министерство образования и науки РФ проводит сверку данных трудоустройства
- 15. РЕКОМЕНДАЦИИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ В 2014 году Минобрнауки РФ были установлены следующие показатели трудоустройства
- 16. Мониторинг трудоустройства ПФР (2014г. выпуска по состоянию на июнь 2016г.) Официальные данные Министерства образования и науки
- 17. Трудоустройство выпускников ОФО СГУ по специальностям * Министерство образования и науки РФ. Официальный сайт. http://graduate.edu.ru/.
- 18. ПРИЧИНЫ НЕ ТРУДОУСТРОЙСТВА ВЫПУСКНИКОВ 2016 г.
- 19. Проблемы трудоустройства выпускников Несовпадение ожиданий молодых специалистов и работодателей (неудовлетворительные для молодого специалиста социальные условия труда,
- 20. Распределение выпускников ВО 2016г. по каналам занятости
- 21. Распределение выпускников СПО 2016г. по каналам занятости
- 22. Официально подтвержденная информация о местах трудоустройства выпускников (2013-2016гг.)
- 28. Направления деятельности сектора трудоустройства
- 29. Выводы На сегодняшний день, 90% работодателей, не готовы трудоустраивать у себя выпускников, не имеющих никакого опыта
- 30. Проект решения Проект решения Учебно - методического совета ФГБОУ ВО «Сочинский государственный университет» протокол № ___3__
- 32. Скачать презентацию