Программа Масштабирование. Модуль 4. Продажи презентация

Содержание

Слайд 2

+ Маркетинг Продажи Франшизы Филиалы Инвестиции Команда Бизнес-процессы Автороронки ×

+

Маркетинг

Продажи

Франшизы

Филиалы

Инвестиции

Команда

Бизнес-процессы

Автороронки

×

К1

К2

LTV

×

×

ФР

×

)

КМ

БП

ФЛ

×

×

(

Траф

Траф — траффик
К1 — конверсия лендинг → лид
К2 — конверсия лид

→ оплата
LTV — LifeTime Value

ФЛ — филиалы
ФР — франчайзинг
БП — бизнес-процессы
КМ — команда

Слайд 3

Модуль 4 «продажи» Результат: ₽ от дополнительных продаж и увеличения конверсии в продажу


Модуль 4 «продажи»
Результат:

₽ от дополнительных продаж
и увеличения конверсии в

продажу
Слайд 4

Дмитрий Ащепков 15 лет в активных продажах Владелец консалтинговой компании

Дмитрий Ащепков

15 лет в активных продажах
Владелец консалтинговой компании «Ваш Отдел Продаж»,

торговых марок «Прищепка», «Landromat»
Скриптолог №1 в 2015 году
по мнению продюсерского центра InCentre
Слайд 5

Результат: 100+ компаний увеличили прибыль более, чем на 30%. Автор

Результат:
100+ компаний увеличили прибыль более, чем на 30%.
Автор книги «Система

продаж, приносящая прибыль»
aschepkov77.ru

Дмитрий Ащепков

Слайд 6

Продажи — война за доверие клиента

Продажи — война
за доверие клиента

Слайд 7

1. План битвы Каналы продаж. Цепочки касаний 2. Вооружение Воронки.

1. План битвы
Каналы продаж. Цепочки касаний
2. Вооружение
Воронки. CRM и IP. Автоматизация
3.

Воины продаж
Организационная структура. Найм продавцов. Система управления.
4. Боевые приёмы
Речевые модули, приёмы и фишки
5. Боевой устав
Корпоративная Книга Продаж

Структура

Слайд 8

Часть 1 План битвы 1. План битвы Каналы продаж. Цепочки

Часть 1
План битвы

1. План битвы
Каналы продаж. Цепочки касаний
2. Вооружение
Воронки. CRM и

IP. Автоматизация
3. Воины продаж
Организационная структура. Найм продавцов. Система управления.
4. Боевые приёмы
Речевые модули, приёмы и фишки
5. Боевой устав
Корпоративная Книга Продаж
Слайд 9

Канал Алгоритм Точки касания

Канал

Алгоритм

Точки касания

Слайд 10

1. Прямой Продажи лицом к лицу 8. Контентный маркетинг Канал

1. Прямой
Продажи лицом к лицу

8. Контентный маркетинг
Канал в телеграме

7. Наружная

реклама

3. Существующие платформы

6. Блоги
«Из Куеды» Аяза Шабутдинова

2. Создание сообщества
Like Family, Барбершоп (группа бородачей)

14. PR- мероприятия Конференции, демо-дни, мероприятия, выставки, лекции, публичные выступления

каналы
продаж

5. Разработки, как маркетинг
Интроверт для Точка.Банк

11. SEO. Поисковая оптимизация

10. СМИ

15. Соц.сети, медийная реклама

9. Дистанционный
Телефонные звонки, интернет-продажи, магазин на диване

12. Партнёрства, развитие бизнеса

13. Email- маркетинг

4. «Сарафан»
вирусный маркетинг

16. Контекстная реклама

17. CPA сети
партнёрские программы

Слайд 11

Канал: откуда пришел лид? Заявка с сайта Входящий звонок Входящее

Канал: откуда пришел лид?

Заявка с сайта
Входящий звонок
Входящее письмо
Подписчик на сайт
Входящее

сообщение ВК
Холодный звонок
Выставка/фестиваль
Слайд 12

алгоритм: какие шаги с ним делать? Звонок Встреча Звонок Проба продукта Звонок Оплата

алгоритм: какие шаги с ним делать?

Звонок
Встреча
Звонок
Проба продукта
Звонок
Оплата

Слайд 13

Точки касания: как именно делать? Что говорить? Что писать? Как

Точки касания: как именно делать?
Что говорить? Что писать? Как себя вести?


Письмо (welcome)

SMS-уведомление

Звонок
(на встречу)

Письмо
(на встречу)

Звонок
(напомнить)

Консультация

Оплата

Звонок
(оплата)

Урок

Звонок
(напомнить)

Письмо
(на урок)

Слайд 14

Цепочка касаний Простой пример

Цепочка касаний
Простой пример

Слайд 15

Письмо Исходящий звонок Оплата Армия Канал: заявка с сайта

Письмо
Исходящий звонок
Оплата

Армия

Канал: заявка с сайта

Слайд 16

Письмо Исходящий звонок Оплата 1. Письмо (welcome, приветствие) 1. Звонок

Письмо
Исходящий звонок
Оплата

1. Письмо (welcome, приветствие)
1. Звонок (продающий)
2. Звонок (если не оплатил,

и так до оплаты)
1. Письмо об успешной оплате  2. Письмо о подключении к курсу 

Армия

Канал: заявка с сайта

Слайд 17

Цепочка касаний Сложный пример

Цепочка касаний
Сложный пример

Слайд 18

Письмо Звонок Встреча Пробный урок Звонок Оплата ЕГЭ Канал: заявка с сайта

Письмо
Звонок
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата

ЕГЭ

Канал: заявка с сайта

Слайд 19

Письмо Звонок Встреча Пробный урок Звонок Оплата 1. Письмо (welcome,

Письмо
Звонок
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата

1. Письмо (welcome, приветствие и материалы)
2. SMS-уведомление («Вам письмо с

материалами»)
1. Звонок (приглашение на Консультацию)
2. Письмо (день, время, адрес Консультации)

ЕГЭ

Канал: заявка с сайта

Слайд 20

Письмо Звонок Встреча Пробный урок Звонок Оплата 1. Письмо (welcome,

Письмо
Звонок
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата

1. Письмо (welcome, приветствие и материалы)
2. SMS-уведомление («Вам письмо с

материалами»)
1. Звонок (приглашение на Консультацию)
2. Письмо (день, время, адрес Консультации)
1. Звонок (напомить и подтвердить встречу)
2. Встреча: проведение консультации
3. Письмо (приглашение на пробный урок)
1. Звонок (напомнить и подтвердить урок)
2. Урок (занятие, знакомство, фидбек ученика)
1. Звонок (взять фидбек родителя, дата оплаты)
1. Письмо-уведомление об успешной оплате + приложение к договору с датами платежей

ЕГЭ

Канал: заявка с сайта

Слайд 21

2 шага Всегда* используй технологию двухшаговых продаж 1. Замер –

2 шага

Всегда* используй технологию
двухшаговых продаж
1. Замер – 2. Продажа
1. Мастер-класс –

2. Курс
1. Пробный период – 2. Оплата
1. Тест-драйв - 2. Продажа
*или почти всегда
Слайд 22

Вход. звонок Встреча Пробный урок Звонок Оплата ЕГЭ Канал: входящий звонок

Вход. звонок
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата

ЕГЭ

Канал: входящий звонок

Слайд 23

Вход. звонок Встреча Пробный урок Звонок Оплата 1. Звонок (приглашение

Вход. звонок
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата
1. Звонок (приглашение на Консультацию)
2. Письмо (день, время, адрес

Консультации)
1. Звонок (напомить и подтвердить встречу)
2. Встреча: проведение консультации
3. Письмо (приглашение на пробный урок)
1. Звонок (напомнить и подтвердить урок)
2. Урок (занятие, знакомство, фидбек ученика)
1. Звонок (взять фидбек родителя, дата оплаты)
1. Письмо-уведомление (об успешной оплате, приложение к договору с датами платежей)

ЕГЭ

Канал: входящий звонок

Слайд 24

Как можно коснутсья лида? #likebz #newscale

Как можно коснутсья лида?

#likebz #newscale

Слайд 25

Варианты касаний Письмо SMS Звонок Встреча Сообщение в соцсети Автозвонок

Варианты касаний

Письмо
SMS
Звонок
Встреча
Сообщение в соцсети
Автозвонок
Ретаргетинг
Пост в сообществе в соцсети
Буклет/листовка Наружная реклама
[Твой вариант]

Слайд 26

Текст Голос Визуальный контакт

Текст

Голос

Визуальный контакт

Слайд 27

Голос продаёт лучше, чем текст Визуальный контакт продаёт лучше, чем голос

Голос продаёт лучше, чем текст
Визуальный контакт продаёт лучше, чем голос

Слайд 28

Канал: подписчик на сайт Подписчик (email) Встреча Пробный урок Звонок Оплата ЕГЭ

Канал: подписчик на сайт

Подписчик (email)
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата

ЕГЭ

Слайд 29

Подписчик (email) Встреча Пробный урок Звонок Оплата 1. Письмо (полезные

Подписчик (email)
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата
1. Письмо (полезные материалы подготовки к ЕГЭ)
2. Письмо (приглашение

на Консультацию)
3. Звонок (знакомство, приглашение в офис)
1. Звонок (напоминание Консультации)
2. Встреча (проведение консультации)
3. Письмо (приглашение на пробный урок)
1. Звонок (напомнить и подтвердить урок)
2. Урок (занятие, знакомство, фидбек ученика)
1. Звонок (взять фидбек родителя, дата оплаты)
1. Письмо-уведомление (об успешной оплате, приложение к договору с датами платежей)

Канал: подписчик на сайт

ЕГЭ

Слайд 30

Канал: сообщение в соцсети Но это нельзя автоматизировать! Или... можно?....

Канал: сообщение в соцсети

Но это нельзя автоматизировать!
Или... можно?....

Слайд 31

Канал: сообщение в соцсети

Канал: сообщение в соцсети

Слайд 32

Канал: сообщение в соцсети

Канал: сообщение в соцсети

Слайд 33

Сообщение в Facebook Встреча Пробный урок Звонок Оплата ЕГЭ Канал: сообщение в соцсети

Сообщение в Facebook
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата

ЕГЭ

Канал: сообщение в соцсети

Слайд 34

Сообщение в Facebook Встреча Пробный урок Звонок Оплата 1. Сообщение

Сообщение в Facebook
Встреча
Пробный урок
Звонок
Оплата
1. Сообщение ВК (Знакомство)
2. Сообщение ВК (выяснение

потребностей, взятие контактов)
3. Звонок (запись на Консультацию)
1. Звонок (напомнить и подтвердить встречу)
2. Встреча: проведение консультации
3. Письмо (приглашение на пробный урок)
1. Звонок (напомнить и подтвердить урок)
2. Урок (занятие, знакомство, фидбек ученика)
1. Звонок (взять фидбек родителя, дата оплаты)
1. Письмо-уведомление (об успешной оплате, пригложение к договору с датами платежей)

ЕГЭ

Канал: сообщение в соцсети

Слайд 35

Слайд 36

Часть 2 Вооружение 1. План битвы Каналы продаж. Цепочки касаний

Часть 2
Вооружение

1. План битвы
Каналы продаж. Цепочки касаний
2. Вооружение
Воронки. CRM и IP.

Автоматизация
3. Воины продаж
Организационная структура. Найм продавцов. Система управления.
4. Боевые приёмы
Речевые модули, приёмы и фишки
5. Боевой устав
Корпоративная Книга Продаж
Слайд 37

Продажи-2007 Воронка продаж

Продажи-2007
Воронка продаж

Слайд 38

Продажи-2018 Продуктовая воронка

Продажи-2018
Продуктовая
воронка

Слайд 39

Основной продукт Core Offer Ваше основное предложение. Продукт, на котором вы делаете бОльшую часть прибыли

Основной продукт

Core Offer
Ваше основное предложение.
Продукт, на котором вы делаете


бОльшую часть прибыли
Слайд 40

Механизмы Маркетинга сделать так, чтобы клиент купил в первый раз

Механизмы
Маркетинга
сделать так, чтобы клиент
купил в первый раз

Слайд 41

Lead Magnet (LM) «Магнит для лидов». Бесплатный. Trip Wire (TW)

Lead Magnet (LM)
«Магнит для лидов». Бесплатный.
Trip Wire (TW)
Связь магнита

и первой покупки. Недорогой.

Flash-Sale (Flash)
Спецпредложение
+ дедлайн
One-Time-Offer (OTO)
Спецпредложение «только один раз», здесь и сейчас

Return Path (RP)
«Тропинка возврата», причина купить повторно. Платный.

Слайд 42

Первый контакт Покупка Фанат бренда LM Видео TW Книга Core


Первый контакт Покупка Фанат бренда

LM
Видео

TW
Книга

Core
Стрижка

RP
Годовая
карта

50

Free

1500

10 000

Flash
-30%, 3 дня

OTO
Первая стрижка

900

Кейс
Барбершоп

Слайд 43

Механизмы продаж сделать так, чтобы клиент купил как можно больше

Механизмы
продаж
сделать так, чтобы клиент
купил как можно больше

Слайд 44

Up-Sale (Up) Более дорогой продукт Down-Sale (Down) Более дешевый продукт

Up-Sale (Up)
Более дорогой продукт
Down-Sale (Down)
Более дешевый продукт

VIP (VIP)
Особый

продукт
Cross-Sale (Cross)
Смежный продукт
Bundle (Bundle)
Два дополняющих продукта
Слайд 45

LM Видео TW Книга Core Стрижка RP Годовая карта 50

LM
Видео

TW
Книга

Core
Стрижка

RP
Годовая
карта

50

Free

1500

10 000

Flash
-30%, 3 дня

OTO
Первая стрижка

900

Барбершоп


Первый контакт Покупка Фанат бренда

Слайд 46

LM Видео TW Книга Core Стрижка Down Воск для волос

LM
Видео

TW
Книга

Core
Стрижка

Down
Воск для волос

RP
Годовая
карта

50

Free

1500

500

10 000

Flash
-30%, 3 дня

OTO
Первая стрижка

900

Барбершоп


Первый контакт Покупка Фанат бренда

Слайд 47

LM Видео TW Книга Core Стрижка Down Воск для волос

LM
Видео

TW
Книга

Core
Стрижка

Down
Воск для волос

Up
Набор косметики

RP
Годовая
карта

50

Free

1500

15 000

500

10 000

Flash
-30%, 3 дня

OTO
Первая стрижка

900

Барбершоп


Первый контакт

Покупка Фанат бренда
Слайд 48

LM Видео TW Книга Core Стрижка Down Воск для волос

LM
Видео

TW
Книга

Core
Стрижка

Down
Воск для волос

VIP
VIP-зал

Up
Набор косметики

RP
Годовая
карта

50

Free

1500

15 000

500

3000

10 000

Cross
Маникюр

1000

Bundle
Стрижка
и борода

1900

Flash
-30%, 3 дня

OTO
Первая стрижка

900

Барбершоп


Первый контакт Покупка Фанат бренда

Слайд 49

LM Секреты ЕГЭ Core 3-7 человек в группе RP Приведи

LM
Секреты ЕГЭ

Core
3-7 человек в группе

RP
Приведи друга, -30% обоим

100

Free

6900

Подготовка к ЕГЭ

Flash
-30%, 3

дня

OTO
Пробное занятие

Free*

TW
Консультация


Первый контакт Покупка Фанат бренда

Слайд 50

LM Секреты ЕГЭ Core 3-7 человек в группе Up Лагерь

LM
Секреты ЕГЭ

Core
3-7 человек в группе

Up
Лагерь

RP
Приведи друга, -30% обоим

100

Free

6900

15 000

Подготовка к ЕГЭ

Flash
-30%,

3 дня

OTO
Пробное занятие

Free*

TW
Консультация


Первый контакт Покупка Фанат бренда

Слайд 51

LM Секреты ЕГЭ Core 3-7 человек в группе Down 8-12

LM
Секреты ЕГЭ

Core
3-7 человек в группе

Down
8-12 человек
в группе

Up
Лагерь

RP
Приведи друга, -30% обоим

100

Free

6900

15 000

4900

Подготовка

к ЕГЭ

Flash
-30%, 3 дня

OTO
Пробное занятие

Free*

TW
Консультация


Первый контакт Покупка Фанат бренда

Слайд 52

LM Секреты ЕГЭ Core 3-7 человек в группе Down 8-12

LM
Секреты ЕГЭ

Core
3-7 человек в группе

Down
8-12 человек
в группе

VIP
В группе у директора

Up
Лагерь

RP
Приведи друга,

-30% обоим

100

Free

6900

15 000

4900

8500

Подготовка к ЕГЭ

Cross
Занятия 1-1

3000*

Bundle
Два предмета

13300

Flash
-30%, 3 дня

OTO
Пробное занятие

Free*

TW
Консультация


Первый контакт Покупка Фанат бренда

Слайд 53

Механизмы продаж Pro Long Tail (Длинный Хвост) Суть: «модные» товары

Механизмы продаж
Pro

Long Tail (Длинный Хвост)
Суть: «модные» товары продаются много, но

уже «немодные» товары продаются реже, но суммарно могут дать значительный объём
Слайд 54

Freemium (Фримиум) Бесплатная упрощённая версия продукта. Повышает интерес и побуждает покупать платную версию Механизмы продаж Pro

Freemium (Фримиум)
Бесплатная упрощённая версия продукта. Повышает интерес и побуждает покупать

платную версию

Механизмы продаж
Pro

Слайд 55

Внедрение crm (дополнительный материал) Программа Масштабирование продажи

Внедрение crm
(дополнительный материал)

Программа
Масштабирование

продажи

Слайд 56

Часть 3 Воины продаж 1. План битвы Каналы продаж. Цепочки

Часть 3
Воины продаж

1. План битвы
Каналы продаж. Цепочки касаний
2. Вооружение
Воронки. CRM и

IP. Автоматизация
3. Воины продаж
Организационная структура. Найм продавцов. Система управления.
4. Боевые приёмы
Речевые модули, приёмы и фишки
5. Боевой устав
Корпоративная Книга Продаж
Слайд 57

Слайд 58

Слайд 59

Слайд 60

Как обычно выглядят продажи?

Как обычно
выглядят продажи?

Слайд 61

Прописали скрипты Настроили CRM

Прописали скрипты
Настроили CRM

Слайд 62

Взяли «какого-то» менеджера. Сбросили на него все задачи

Взяли «какого-то» менеджера. Сбросили
на него все задачи

Слайд 63

Поставили план продаж «с потолка»

Поставили план
продаж «с потолка»

Слайд 64

Не анализируют, а копируют конкурентов

Не анализируют, а копируют конкурентов

Слайд 65

«Впаринг» Продажи без сервиса

«Впаринг»
Продажи без сервиса

Слайд 66

Итог продажи – явление, а не система

Итог
продажи – явление,
а не система

Слайд 67

Что делать, если хочешь масштабироваться?

Что делать,
если хочешь масштабироваться?

Слайд 68

Два полюса Стандартная эволюция Орг.структура под цели бизнеса #likebz

Два полюса

Стандартная эволюция

Орг.структура под цели бизнеса

#likebz

Слайд 69

Эволюция Я Я + Менеджер Я + 2 менеджера Беру РОПа

Эволюция

Я

Я + Менеджер

Я + 2 менеджера

Беру РОПа

Слайд 70

Это не решает цели бизнеса, менеджеры «обрастают» клиентами новых клиентов нет

Это не решает цели бизнеса,
менеджеры «обрастают» клиентами
новых клиентов нет

Слайд 71

Привлечение новых клиентов УПР: Посчитайте: Целевой показатель «кол-во новых клиентов

Привлечение новых клиентов

УПР:

Посчитайте:
Целевой показатель «кол-во новых клиентов в месяц»
Долю этого показателя

в месячном обороте компании
Кол-во времени, которое тратят менеджеры на достижение этого показателя в день
Слайд 72

Привлечение новых клиентов УПР: Соотнесите необходимое количество новых клиентов в

Привлечение новых клиентов

УПР:

Соотнесите необходимое количество новых клиентов в месяц и количество

времени, которое тратят сотрудники на достижение этого показателя.
Слайд 73

Разделяем зоны ответственности

Разделяем
зоны ответственности

Слайд 74

Pre-sale Sale Account Принцип: даём менеджерам по продажам как можно меньше функционала, НЕ связанного с продажами

Pre-sale

Sale

Account

Принцип: даём менеджерам по продажам как можно меньше функционала, НЕ

связанного с продажами
Слайд 75

Орг.структура отдела продаж УПР: Пропишите, как вы можете внедрить у

Орг.структура отдела продаж

УПР:

Пропишите, как вы можете внедрить у себя разделение зон

ответственности по продажам.
Составьте новую орг.структуру
Слайд 76

Что дальше?

Что дальше?

Слайд 77

Нанимаем РОП

Нанимаем
РОП

Слайд 78

1. Прописать функции роп Этапы найма

1. Прописать функции

роп

Этапы
найма

Слайд 79

Функции УПР: Пропишите те функции, которые будет выполнять РОП. Что является его зоной ответственности?

Функции

УПР:

Пропишите те функции, которые будет выполнять РОП.
Что является его зоной

ответственности?
Слайд 80

1. Прописать функции роп 2. Установить целевой результат, задачу и KPI Этапы найма

1. Прописать функции

роп

2. Установить целевой результат, задачу и KPI

Этапы
найма

Слайд 81

Целевой результат УПР: Пропишите: Фактическую текущую ситуацию в вашей компании

Целевой результат

УПР:

Пропишите:
Фактическую текущую ситуацию в вашей компании
Оцифрованный результат, к которому вы

хотите прийти
Какие показатели будут считаться достигнутым результатом?
Слайд 82

1. Прописать функции роп 2. Установить целевой результат, задачу и

1. Прописать функции

роп

2. Установить целевой результат, задачу и KPI

3. Составить тестовое

задание

Этапы
найма

Слайд 83

Тестовое задание УПР: Основываясь на «точке А» и «точке Б»,

Тестовое задание

УПР:

Основываясь на «точке А» и «точке Б», составьте тестовое задание

для кандидатов.
Задача для кандидата:
Сформировать план продаж на год
Описать 5 своих первых шагов после вступления в должность
Слайд 84

1. Прописать функции роп 2. Установить целевой результат, задачу и

1. Прописать функции

роп

2. Установить целевой результат, задачу и KPI

3. Составить тестовое

задание

4. Сформировать систему мотивации

Этапы
найма

Слайд 85

Слайд 86

Слайд 87

Система мотивации УПР: Пропишите систему мотивации для РОПа

Система мотивации

УПР:

Пропишите систему мотивации для РОПа

Слайд 88

1. Прописать функции роп 2. Установить целевой результат, задачу и

1. Прописать функции

роп

2. Установить целевой результат, задачу и KPI

3. Составить тестовое

задание

4. Сформировать систему мотивации

5. Составить портрет кандидата

Этапы
найма

Слайд 89

Формальные характеристики (пол, возраст, география) Личностные качества Взгляды и предпочтения

Формальные характеристики (пол, возраст, география)
Личностные качества
Взгляды и предпочтения
Достижения
Амбиции
Цели и мотивация
Профессиональные

компетенции, знания, навыки
Слайд 90

Портрет кандидата УПР: Пропишите портрет кандидата. Составьте вводную анкету для кандидата на основе прописанного портрета.

Портрет кандидата

УПР:

Пропишите портрет кандидата.
Составьте вводную анкету для кандидата на основе прописанного

портрета.
Слайд 91

1. Прописать функции роп 2. Установить целевой результат, задачу и

1. Прописать функции

роп

2. Установить целевой результат, задачу и KPI

3. Составить тестовое

задание

4. Сформировать систему мотивации

5. Составить портрет кандидата

6. Составить и опубликовать вакансию

Этапы
найма

Слайд 92

вакансия УПР: Пропишите по 4-5 предложений на каждый блок: 1.

вакансия

УПР:

Пропишите по 4-5 предложений на каждый блок:
1. О компании. Миссия. Факты.
2.

Что делать? Задачи, функции
3. Условия. Что даём? Что требуем?
4. Бонусы. Плюшки, «вишенка на торт».
Слайд 93

Размещение вакансии УПР: Разместите готовый текст вакансии на 3х площадках. Например, HH, ВК, FB

Размещение вакансии

УПР:

Разместите готовый текст вакансии на 3х площадках.
Например, HH, ВК,

FB
Слайд 94

1. Прописать функции роп 2. Установить целевой результат, задачу и

1. Прописать функции

роп

2. Установить целевой результат, задачу и KPI

3. Составить тестовое

задание

4. Сформировать систему мотивации

5. Составить портрет кандидата

6. Составить и опубликовать вакансию

7. Провести отбор кандидатов

Этапы
найма

Слайд 95

1. Прописать функции роп 2. Установить целевой результат, задачу и

1. Прописать функции

роп

2. Установить целевой результат, задачу и KPI

3. Составить тестовое

задание

4. Сформировать систему мотивации

5. Составить портрет кандидата

6. Составить и опубликовать вакансию

7. Провести отбор кандидатов

8. Нанять РОПа, утвердить с ним план работы

Этапы
найма

Слайд 96

Целевой результат недели Отобрать в результате собеседований РОПа. Утвердить с

Целевой результат недели

Отобрать в результате собеседований РОПа.
Утвердить с ним план

работы, делегировать задачи по упаковке отдела продаж в вашей компании.
Слайд 97

Часть 4 Боевые приёмы 1. План битвы Каналы продаж. Цепочки

Часть 4
Боевые приёмы

1. План битвы
Каналы продаж. Цепочки касаний
2. Вооружение
Воронки. CRM и

IP. Автоматизация
3. Воины продаж
Организационная структура. Найм продавцов. Система управления.
4. Боевые приёмы
Речевые модули, приёмы и фишки
5. Боевой устав
Корпоративная Книга Продаж
Слайд 98

Почему не продают?

Почему
не продают?

Слайд 99

43% клиентов уходят из-за ПАУЗ, которые делают администраторы или менеджеры отдела продаж

43% клиентов уходят из-за ПАУЗ, которые делают администраторы или менеджеры отдела

продаж
Слайд 100

Около 68% разговоров не приносят результата из-за НЕУМЕНИЯ отрабатывать возражения

Около 68% разговоров не приносят результата из-за НЕУМЕНИЯ отрабатывать возражения из

серии «я подумаю», «дорого», «не интересно», «у вас нет…»
Слайд 101

12% разговоров не становятся сделкой по причине не знания технологий подачи цены клиенту

12% разговоров не становятся сделкой по причине не знания технологий подачи

цены клиенту
Слайд 102

27% потенциальных клиентов становятся клиентами других клубов, так как единственным аргументом была «скидка» или «сейчас Акция»

27% потенциальных клиентов становятся клиентами других клубов, так как единственным аргументом

была «скидка» или «сейчас Акция»
Слайд 103

Более 18% клиентов ищут другие варианты, потому что менеджеры начинают

Более 18% клиентов ищут другие варианты, потому что менеджеры начинают ДОКАЗЫВАТЬ

им качество и выгоду своего товара/услуги
Слайд 104

74% продаж по телефону не являются результативными по факту отсутствия плана разговора и понимания целей разговора

74% продаж по телефону не являются результативными по факту отсутствия плана

разговора и понимания целей разговора
Слайд 105

Оценим потери

Оценим потери

Слайд 106

10 лидов в день

10 лидов в день

Слайд 107

10 лидов в день 2 из них теряем из-за косяков продавцов

10 лидов в день
2 из них теряем из-за косяков продавцов

Слайд 108

10 лидов в день 2 из них теряем из-за косяков

10 лидов в день
2 из них теряем из-за косяков продавцов

Умножим на

средний чек,
на кол-во менеджеров,
на кол-во рабочих дней в году

5000 руб. средний чек
3 менеджера
240 рабочих дней в году

Слайд 109

2 х 5 000 х 3 х 240 =

2 х 5 000 х 3 х 240 =

Слайд 110

7 200 000

7 200 000

Слайд 111

7 лимонов за ошибки продавцов 7 200 000 #likebz #newscale

7 лимонов за ошибки продавцов

7 200 000

#likebz #newscale

Слайд 112

Что делать?

Что делать?

Слайд 113

Внедрять технологии и инструменты продаж

Внедрять технологии
и инструменты продаж

Слайд 114

СКРИПТы Алгоритм продаж

СКРИПТы
Алгоритм продаж

Слайд 115

Коммерческое предложение ЯДРО ПРОДАЖ

Коммерческое предложение ЯДРО ПРОДАЖ

Слайд 116

Продающее письмо СИНЕРГИЯ СКРИПТА И КП

Продающее письмо
СИНЕРГИЯ СКРИПТА И КП

Слайд 117

Инструменты продаж (дополнительный материал) Программа Масштабирование продажи

Инструменты продаж
(дополнительный материал)

Программа
Масштабирование

продажи

Слайд 118

Часть 5 Боевой устав 1. План битвы Каналы продаж. Цепочки

Часть 5
Боевой устав

1. План битвы
Каналы продаж. Цепочки касаний
2. Вооружение
Воронки. CRM и

IP. Автоматизация
3. Воины продаж
Организационная структура. Найм продавцов. Система управления.
4. Боевые приёмы
Речевые модули, приёмы и фишки
5. Боевой устав
Корпоративная Книга Продаж
Слайд 119

Функция Книги Продаж Всё, необходимое для продаж — в одном месте.

Функция Книги Продаж

Всё,
необходимое для продаж —
в одном месте.

Слайд 120

Структура Книги Продаж О Компании: ключевые факты Структура продаж компании

Структура
Книги
Продаж

О Компании: ключевые факты
Структура продаж компании
Миссия

ДП
Структура ДП 
Описания должностей
Люди ДП
CRM
Правила игры
Геймификация: Мафия внутри Секты
Что продаём: описания продуктов
Как продаём: ЦА и базовые скрипты
Взаимодействие: кто нам помогает?
Слайд 121

Слайд 122

Книга Продаж Light Идея. Миссия и Идея компании Компания. Факты,

Книга
Продаж
Light

Идея. Миссия и Идея компании
Компания. Факты, структура

Что продаём? О продукте
Как продаём? Алгоритмы, техники, речевые модули
CRM. Система, правила работы __ с лидами и сделками
Слайд 123

Книга продаж (дополнительный материал) Программа Масштабирование продажи

Книга продаж
(дополнительный материал)

Программа
Масштабирование

продажи

Слайд 124

бонус!

бонус!

Слайд 125

Повышение уровня нормы

Повышение уровня нормы

Слайд 126

Повышение уровня нормы УПР: Пропишите, сколько для вас: Очень мало

Повышение уровня нормы

УПР:

Пропишите, сколько для вас:
Очень мало (вообще)
Мало (в месяц)
Нормально (в

месяц)
Много (вообще)
Очень много (вообще)
Слайд 127

Как повышать? Работать над своими блокирующими установками с психо/гипнотерапевтом Формировать

Как повышать?

Работать над своими блокирующими установками с психо/гипнотерапевтом
Формировать окружение

с бОльшим доходом
Использовать технологию «luxury day»
Слайд 128

Итоги и ДЗ

Итоги и ДЗ

Слайд 129

Нанять РОПа и внедрить инструменты по оптимизации работы вашего отдела продаж Итого, что делать?

Нанять РОПа и внедрить инструменты
по оптимизации работы
вашего отдела продаж

Итого, что

делать?
Слайд 130

А что с воронкой? Покажи работу CRM системы – первые

А что с воронкой?
Покажи работу CRM системы – первые лиды от

внедренных этапов продуктовой воронки

Домашнее
задание

Слайд 131

Воины продаж Проанализируй отдел продаж по критериям эффективности, пропиши оргструктуру,

Воины продаж
Проанализируй отдел продаж по критериям эффективности, пропиши оргструктуру, проверь каждого

сотрудника на момент успешных сделок и нормы выполнения плана.
Подготовься ко встрече с РОПом.

Домашнее
задание

Слайд 132

Ищем РОПа Размести вакансию на РОПа и проведите первые собеседования

Ищем РОПа
Размести вакансию на РОПа и проведите первые собеседования
*(для самых удалых)

Найми РОПа и продумай с ним стратегию развития отдела продаж в компании

Домашнее
задание

Слайд 133

Касания каналов и ценность продукта Предложи минимум по 2 варианта

Касания каналов и ценность продукта
Предложи минимум по 2 варианта касания с

клиентом в цепочке каналов продаж.
И пропиши ценности компании и продукта, благодаря которым клиенты будут выбирать именно вас.

Домашнее
задание

Слайд 134

И главное.

И главное.

Имя файла: Программа-Масштабирование.-Модуль-4.-Продажи.pptx
Количество просмотров: 68
Количество скачиваний: 0