Слайд 2
![Определение Под мониторингом в образовании понимают систему сбора, обработки, хранения](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-1.jpg)
Определение
Под мониторингом в образовании понимают систему сбора, обработки, хранения и распространения
информации об образовательной системе или отдельных ее элементах, ориентированную на информационное обеспечение управления, которая позволяет судить о состоянии объекта в любой момент времени и может обеспечить прогноз его развития.
Слайд 3
![ОБЪЕКТЫ ОЦЕНКИ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-2.jpg)
ОБЪЕКТЫ ОЦЕНКИ
В ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
Слайд 4
![Оценивание компетенции Количество проверяемых показателей любое. Каждый показатель проверяется понятиями:](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-3.jpg)
Оценивание компетенции
Количество проверяемых показателей любое.
Каждый показатель проверяется понятиями:
«соответствует» и равно
2 баллам;
«соответствует вполне» и равно 1 баллу;
«не соответствует» равно 0 баллов.
Механизм установления уровней:
Проставить каждому показателю по полученному баллу – 0; 1; 2.
Суммировать проставленные баллы и разделить получившуюся сумму на количество показателей;
Слайд 5
![Соответствие балла – уровню – оценке компетенции «низкий уровень» –](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-4.jpg)
Соответствие балла – уровню – оценке компетенции
«низкий уровень» – (0-0,5 балла)
–оценка «нет»;
«средний уровень» – (0,6 – 1,5 балла) –оценка «да»;
«высокий уровень» - (1,6 -2 балла) - оценка «да»;
Слайд 6
![Оценивание компетенций (высокий уровень)](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-5.jpg)
Оценивание компетенций
(высокий уровень)
Слайд 7
![Оценивание компетенций (низкий уровень)](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-6.jpg)
Оценивание компетенций
(низкий уровень)
Слайд 8
![Оценивание компетенций на примере ок Сводная ведомость по ОК 1.](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-7.jpg)
Оценивание компетенций на примере ок
Сводная ведомость по ОК 1.
Слайд 9
![Документация для учебной части Сводная ведомость по учебной дисциплине](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-8.jpg)
Документация для учебной части
Сводная ведомость по учебной дисциплине
Слайд 10
![Документация для учебной части Сводная ведомость по модулю ПМ.01](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-9.jpg)
Документация для учебной части
Сводная ведомость по модулю ПМ.01
Слайд 11
![Сводная ведомость допуска к ГИА](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-10.jpg)
Сводная ведомость допуска к ГИА
Слайд 12
![Наименования показателей формулируются отглагольным существительным. Показатели следует брать из рабочей](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/379880/slide-11.jpg)
Наименования показателей формулируются отглагольным существительным.
Показатели следует брать из рабочей программы ПМ.
Смотрите
показатели в папке «Мониторинг 03.03.2014»
Выделите 3-4 основные ОК и ПК по преподаваемой УД, МДК.