Слайд 2
![усиливается интерес к изучению эффективности деятельности учреждений социального обслуживания принцип](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-1.jpg)
усиливается интерес к изучению эффективности деятельности учреждений социального обслуживания
принцип адресности и
строгое соблюдении стандартов
уход от нерационального использования огромных бюджетных средств
акцент модернизационных мероприятий переносится на повышение эффективности и качества работы социальных служб
Слайд 3
![Цель исследования – изучить методы повышения эффективности деятельности социального учреждения.](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-2.jpg)
Цель исследования – изучить методы повышения эффективности деятельности социального учреждения.
Объект исследования
– повышение эффективности деятельности социального учреждения.
Предмет исследования – методы повышения эффективности деятельности социального учреждения.
Слайд 4
![ГЛАВА 1. «Теоретические аспекты повышения эффективности деятельности социального учреждения» Описываются](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-3.jpg)
ГЛАВА 1. «Теоретические аспекты повышения эффективности деятельности социального учреждения»
Описываются понятия
эффективности, критерии, показатели в системе социальной работы.
Рассматриваются основные методы повышения эффективности деятельности социального учреждения.
Слайд 5
![ГЛАВА 2. Пути повышения эффективности деятельности социального учреждения Разрабатывается и](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-4.jpg)
ГЛАВА 2. Пути повышения эффективности деятельности социального учреждения
Разрабатывается и проводится оценка
эффективности деятельности Центра социального обслуживания населения.
Разрабатываются рекомендации по повышению эффективности деятельности Центра социального обслуживания населения.
Слайд 6
![ГБУ СО ЯО «Центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов» в г. Ярославль](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-5.jpg)
ГБУ СО ЯО «Центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов»
в г. Ярославль
Слайд 7
![Цель исследования: определить наличие/отсутствие эффективности деятельности Центра социального обслуживания граждан](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-6.jpg)
Цель исследования: определить наличие/отсутствие эффективности деятельности Центра социального обслуживания граждан пожилого
возраста и инвалидов.
Устав, коллективный договор,
правила внутреннего трудового распорядка,
результаты оценки качества и план по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг,
результаты анкетирования с целью выявления качества предоставляемых социальных услуг,
а так же книга жалоб и предложений.
Слайд 8
![Результаты нашего исследования По многим пунктам: доступная и развитая документация,](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-7.jpg)
Результаты нашего исследования
По многим пунктам: доступная и развитая документация, высокие
показатели в анкетировании, расширенная структура Центра и другие, прирост оказываемых услуг, деятельность ГБУ СО ЯО «Центра социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов» является эффективной.
Но есть так же некоторые пробелы, например, редкое обновление информации на Web-сайте, которые не позволяют с уверенностью заявлять о высокой эффективности их деятельности.
Слайд 9
![Рекомендации по повышению эффективности деятельности Центра: Расширение информированности граждан о](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-8.jpg)
Рекомендации по повышению эффективности деятельности Центра:
Расширение информированности граждан о деятельности
центра.
Увеличение перечня социальных услуг.
Внедрение инноваций.
Привлечение благотворителей.
Разработка четкого графика совещаний.
Внедрение дистанционного социального обслуживания.
Регулярное обновление сайта.
Разработка и публикация своих научных трудов.
Слайд 10
![Рекомендации по повышению эффективности деятельности Центра: Повышение квалификации персонала. Развитие](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/162880/slide-9.jpg)
Рекомендации по повышению эффективности деятельности Центра:
Повышение квалификации персонала.
Развитие межведомственного взаимодействия.
Создание онлайн связи в Центре между сотрудниками.
Привлечение волонтеров к деятельности Центра.
Стимулирование работников.
Обеспечение велосипедами социальных работников.