Хоторнский эксперимент презентация

Содержание

Слайд 2

Хоторнский эксперимент общее название ряда социально-психо-логических экспериментов, проведенных в США в течение 1924-1932 гг.

Хоторнский эксперимент

общее название ряда социально-психо-логических экспериментов, проведенных в США в течение

1924-1932 гг.
Слайд 3

Хоторнский эксперимент 1 этап определение зависимости между физическими условиями работы

Хоторнский эксперимент

1 этап
определение зависимости между физическими условиями работы и производительностью

труда
изучалась роль освещения
освещение является самым незна-чительным из факторов, влия-ющих на рост производительности
Слайд 4

Хоторнский эксперимент 2 этап лабораторный эксперимент со сборщицами реле неформальное

Хоторнский эксперимент

2 этап
лабораторный эксперимент со сборщицами реле
неформальное общение
льготные условия
улучшения условий

труда не яв-ляются основной причиной повы-шения выработки
Слайд 5

Хоторнский эксперимент 3 этап исследование субъективной сфе-ры отношения заводских рабочих

Хоторнский эксперимент

3 этап
исследование субъективной сфе-ры отношения заводских рабочих к своей

работе, условиям труда, ру-ководству и пр.
норма выработки рабочего опреде-ляется давлением группы , кото-рая устанавливала позицию и ста-тус каждого ее члена, а не его доб-росовестностью или физическими способностями.
Слайд 6

Хоторнский эксперимент 4 этап эксперимент с небольшой группой определение степени

Хоторнский эксперимент

4 этап
эксперимент с небольшой группой
определение степени воздействия программы материального

стиму-лирования, построенной на груп-повой производительности труда
отношение рабочих к своему труду
исследование стиля руководства
изучение структуры межличностных отношений
Слайд 7

Хоторнский эксперимент Итог пересмотр роли человеческого фак-тора в производстве, отход

Хоторнский эксперимент

Итог
пересмотр роли человеческого фак-тора в производстве, отход от кон-цепции

рабочего как “эконо-мического человека”, выведение на первый план психологических и социально–психологических аспектов трудового поведения;
открытие явления неформальной организации, которое раскрыло многие стороны сложной социальной жизни производс-твенного коллектива
Слайд 8

Хоторнский эксперимент Хоторнский эффект» - положительные результаты эксперимента (повышение произво-дительности)

Хоторнский эксперимент

Хоторнский эффект» -
положительные результаты эксперимента (повышение произво-дительности) вызываются не

спе-циально создаваемыми измене-ниями (улучшение условий труда или его организации) в самой экспериментальной ситуации, а вмешательством ученых.
Слайд 9

Хоторнский эксперимент Критика Хоторнского эксперимента на повышение производительности труда повлияли

Хоторнский эксперимент

Критика Хоторнского эксперимента
на повышение производительности труда повлияли не «человеческие отношения»

(групповая сплоченность и психологический климат), а технико-организационные и эконо-мические условия
претензии в адрес технического оформления итогов эксперимента
Слайд 10

Хоторнский эксперимент Литература История менеджмента: учебно-практическое пособие / Сост. Т.П.

Хоторнский эксперимент

Литература
История менеджмента: учебно-практическое пособие / Сост. Т.П. Путятина. - Белгород:

Изд-во БелГУ, 2007.
Кравченко А. И. История менеджмента: Учебное пособие для студен­тов вузов. —М.: Академический Проект, 2000. — 352 с.
Макл Мескон, Макл Альберт, Франклин Хедоури Основы менеджмента. Издательство: "ИД «Вильямс»", — 2008
Светуньков М. Г. Социология и психология управления: Учебно-методический комплекс / М. Г. Светуньков; Ульян. Гос. техн. Ун-т. – Ульяновск: УлГТУ, 2005. –111 с.
Имя файла: Хоторнский-эксперимент.pptx
Количество просмотров: 117
Количество скачиваний: 1