Слайд 2
![Психология безопасности как наука Объектом психологии безопасности как науки являются](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-1.jpg)
Психология безопасности как наука
Объектом психологии безопасности как науки являются аспекты психологической
деятельности.
Предмет – психические процессы, состояния и свойства человека, влияющие на условия безопасности.
Изучает психологические, т.е. зависящие от человека, причины несчастных случаев и защиты от них.
Слайд 3
![Работоспособность - способность человека к выполнению конкретной деятельности в рамках](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-2.jpg)
Работоспособность - способность человека к выполнению конкретной деятельности в рамках заданных временных
лимитов, надежности и параметров эффективности.
Уровни работоспособности:
актуализированную — реально существующую в данный момент;
резервную
Слайд 4
![Кривая работоспособности](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-3.jpg)
Слайд 5
![Для оценки функциональных состояний субъекта труда применяют диагностические методы: а)](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-4.jpg)
Для оценки функциональных состояний субъекта труда применяют диагностические методы:
а) поведенческие (хронометраж
продуктивности работы, анализ брака в разные часы работы; тестовые задания, моделирующие работу психики в профессиональных задачах, например корректурная проба Бурдона);
б) психометрические (методы, ориентированные на оценку состояния психических функций, например, задания на проверку эффективности оперативной кратковременной памяти или проба измерения критической частоты слияния мельканий — КЧСМ);
в) физиологические (оценивающие состояние физиологических функций, например, замеры частоты сердечных сокращений, дыхания, артериального давления);
г) методы субъектной оценки и шкалирования ощущений усталости, самочувствия, настроения (методика «САН») или сбор количества симптомов утомления и измерение их интенсивности
Слайд 6
![Утомление Объективные, закономерные, типичные для большинства npoфессионалов процессы снижения возможностей](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-5.jpg)
Утомление
Объективные, закономерные, типичные для большинства npoфессионалов процессы снижения возможностей организма работающего
человека осуществлять трудовые функции по мере увеличения длительности работы принято обозначать термином «утомление».
Слайд 7
![](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-6.jpg)
Слайд 8
![К наиболее распространенным психическим состояниям человека, приводящим к НС, относят](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-7.jpg)
К наиболее распространенным психическим состояниям человека, приводящим к НС, относят психическую
напряженность – состояние повышенной психофизиологической активности и неадаптивность, вызванные экстремальными для данной личности факторами и предвосхищением неблагоприятных для нее ситуаций. Длительная психическая напряженность может приводить к стрессам.
Слайд 9
![Виды психических состояний по уровню напряжения: Умеренное напряжение – нормальное](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-8.jpg)
Виды психических состояний по уровню напряжения:
Умеренное напряжение – нормальное рабочее состояние,
возникающее под мобилизующим влиянием трудовой деятельности. Сопровождается умеренным изменением физиологических реакций организма, проявляется в хорошем самочувствии, стабильности и уверенном выполнении действий.
Повышенное напряжение сопровождает деятельность, протекающую в экстремальных условиях. Экстремальные условия – условия, требующие максимального напряжения физиологических и психических функций, резко выходящего за пределы нормы. Экстремальный режим – работа в условиях, выходящих за пределы оптимума.
Слайд 10
![Типы психического напряжения: Тормозной тип – характеризуется скованностью и замедленностью](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-9.jpg)
Типы психического напряжения:
Тормозной тип – характеризуется скованностью и замедленностью движений. Неспособность
работать с прежней ловкостью. Снижается скорость ответных реакций. Замедляется мыслительный процесс, ухудшается воспоминание, появляется рассеянность и другие отрицательные признаки, не свойственные этому человеку в спокойном состоянии.
Возбудимый тип – проявляется гиперактивностью, многословностью, дрожанием рук и голоса. Совершают многочисленные, не диктуемые конкретной потребностью действия. В общении с окружающими обнаруживают раздражительность, вспыльчивость, не свойственную им резкость, грубость, обидчивость.
Слайд 11
![Неблагоприятные факторы, повышающие напряжение: 1) Физиологический дискомфорт; 2) Биологический страх;](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-10.jpg)
Неблагоприятные факторы, повышающие напряжение:
1) Физиологический дискомфорт;
2) Биологический страх;
3) Дефицит времени;
4) Повышенная
трудность задачи;
5) Повышенная значимость ошибочных действий;
6) Наличие релевантных помех;
7) Неуспех вследствие объективных обстоятельств;
8) Дефицит информации для принятия решений;
9) Недогрузка информацией (сенсорная депривация);
10) Перегрузка информацией;
11) Конфликтные условия (выполнение одного из условий требует осуществления действий, противоречащих выполнению другого условия)
Слайд 12
![Виды напряжения по вовлеченности функций: Интеллектуальное Сенсорное Физическое Эмоциональное Напряжение ожидания Мотивационное Монотония Политония](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-11.jpg)
Виды напряжения по вовлеченности функций:
Интеллектуальное
Сенсорное
Физическое
Эмоциональное
Напряжение ожидания
Мотивационное
Монотония
Политония
Слайд 13
![Профессиональный стресс Профессиональным стрессом называют состояние субъекта труда, характеризующееся особой](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-12.jpg)
Профессиональный стресс
Профессиональным стрессом называют состояние субъекта труда, характеризующееся особой мобилизацией его
ресурсов для преодоления трудностей, проблем профессиональной деятельности.
Стрессорами называют факторы, провоцирующие стрессовые состояния.
Слайд 14
![Стресс является не только целесообразной защитной реакцией человеческого организма, но](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-13.jpg)
Стресс является не только целесообразной защитной реакцией человеческого организма, но и
механизмом, содействующим успеху трудовой деятельности в условиях помех, трудностей и опасностей.
Слайд 15
![При превышении критического уровня в организме развивается дистресс, ведущий к](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-14.jpg)
При превышении критического уровня в организме развивается дистресс, ведущий к нарушению
механизмов саморегуляции и ухудшению результатов деятельности, вплоть до ее срыва.
Слайд 16
![Профессиональные стрессоры (по В. Дибшлаг) 1) интенсивность работы; 2) давление](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-15.jpg)
Профессиональные стрессоры (по В. Дибшлаг)
1) интенсивность работы;
2) давление фактора времени;
3) изолированность
рабочих мест и недостаточные межличностные контакты;
4) однообразная и монотонная работа;
5) недостаточная двигательная активность;
6) различные внешние воздействия (шумы, вибрация, высокая температура и т.д.)
Слайд 17
![Тест 1 – почти всегда – 1; – часто –](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-16.jpg)
Тест 1
– почти всегда – 1;
– часто – 2;
–
иногда – 3;
– почти никогда – 4;
– никогда – 5.
Слайд 18
![](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-17.jpg)
Слайд 19
![Пути оптимизации состояний работоспособности субъекта труда Режимы труда и отдыха.](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/2475/slide-18.jpg)
Пути оптимизации состояний работоспособности субъекта труда
Режимы труда и отдыха.
Оптимизация параметров
микроклимата.
Активный отдых.
Рационализация рабочих мест.
Температурные воздействия.
Фармакотерапия и воздействие на вкусовые рецепторы.
Использование светоцветовых воздействий
Функциональная музыка.
Методы нервно-мышечной релаксации, самогипноз и внушение.