Проектный офис Революция изнутри презентация

Содержание

Слайд 2

Инженер

Слайд 3

Как не жить в режиме подвига?

Как обнаружить проблемы
Как донести их до руководства

Слайд 4

Руководитель

Слайд 5

Как обеспечить результат?

В чём заключается результат
Какая зона ответственности и полномочия
Как планировать и контролировать

достижение результата

Слайд 6

Директор

Слайд 7

Как не потерять что есть и развиваться?

Как увидеть картину целиком и расставить приоритеты
Как

объективно отслеживать статус и выявлять проблемы
Как планировать развитие, исходя из имеющихся ресурсов

Слайд 10

Как организовать процесс без режима подвига?

Слайд 11

Как руководитель группы

Лично ставил задачи
Каждому объяснял что нужно сделать
Решал возникающие проблемы
Общался с начальниками
Ежедневно

узнавал статус выполнения

Слайд 13

Что используют в коммерческих проектах?

Слайд 14

Инструменты и практики

Jira - cистема учета задач
Confluence - база знаний
Bitbucket - единое хранилище

кода
HipChat - корпоративный мессенджер
Диаграмма ганта - календарный план
Scrum митинги - для контроля статуса
Continuous integration - автоматическая сборка ПО
Unit test - автоматизированный контроль качества
Ревью кода - обмен знаниями модуле ПО в команде

Слайд 15

Инструменты не сработали, нужна система управления

Слайд 17

Проблемы нужно решать на уровне всего проекта

Слайд 18

Выбранный проект

Наивысший приоритет
Приближающиеся сроки сдачи
Непонятный прогресс
Непредсказуемые сроки завершения
Сверхурочные работы команды
Непопадание в оценки работ

Слайд 19

Разбили на проект на 2х недельные работы

Слайд 21

Роли и зоны ответственности

Слайд 22

Способ интерпретации результата

Плохо: задача не выполнена
Допустимо: задача не выполнена, но передана обратная связь
Хорошо:

задача выполнена, результат достигнут

Слайд 24

#1 Ретроспектива (инженеры)

Слайд 25

#1 План изменений

Слайд 26

#1 Ретроспектива (менеджеры)

Слайд 27

#1 План изменений

Слайд 28

#1 Ретроспектива (пм)

Слайд 29

#1 Результаты

Слайд 30

#1 План изменений

Слайд 31

#2 Ретроспектива

Слайд 32

#2 Результаты

Слайд 33

#2 План изменений

Слайд 34

Ретроспектива. Анализ результатов 3

Слайд 35

#3 Результаты

Слайд 36

#3 План изменений

Слайд 37

4 Спринт. Результаты

Слайд 38

#4 Результаты

Слайд 39

Система проектного управления

Проекты имеет формальный критерий успеха (Устав)
На проект назначается руководитель
Оценка и декомпозиция

работ исполнителями
ПМ составляет реестр рисков
ПМ ведёт календарь занятости ресурсов
ПМ составляет календарный план работ
Ретроспективы по итогам этапов работ
Система учета работ
Общий подход к процессу разработки
Единая база знаний и обмена сообщениями

Слайд 40

Проблемы проекта решаются на уровне НТЦ

Слайд 41

Сейчас в работе

Система учета и приоритезация проектов
Система ресурсного менеджмента всего НТЦ
Глобальная система поручений
Общая

база знаний процессов
Система контроля выполнения стратегических целей
Процесс заключения договоров
Процесс производства серийных изделий
Процесс контроля сроков исследований отказов аппаратуры
Имя файла: Проектный-офис-Революция-изнутри.pptx
Количество просмотров: 82
Количество скачиваний: 0