Содержание
- 2. Задача выбора предпочтительного рыночного портфеля предприятия Миссия Сбор первичной информации Выбор СЗХ с помощью матрицы стратегического
- 3. 2. Подсистема контрольных показателей, позволяющая увязать стратегию предприятия с его текущей деятельностью
- 4. Проблемы контроля реализации стратегических решений Проблема 1: «Понимание» Работники предприятия не понимают стратегических задач развития Проблема
- 5. Основная идея BSC Нельзя управлять тем, что не можешь измерить Чтобы реализовать стратегию необходимо: Перевести стратегию
- 6. Взаимосвязь стратегического и тактического управления
- 7. Сущность системы BSC Закрепление позиций на рынке сырья Повышение качества сырья Доля забракованного сырья, % Показатель
- 8. Взаимодействие элементов системы контрольных показателей Карта контрольных показателей
- 10. Показатели Рост стоимости бизнеса Рост прибыли от продаж Эффективное размещение инвестиций Привлечение займов под низкие %
- 11. Целевые программы 1. Выявление «проблемных мест» в цепочке создания стоимости 2. Поиск стратегических инициатив 3. Определение
- 12. Привязка к бизнес-единицам Показатели Холдинга Показатели бизнес-единиц
- 13. «Приборные панели» «Приборная панель» руководителя - это система сбалансированных показателей, находящихся в компетенции данного руководителя
- 14. «Приборная панель» руководителя Структура «приборной панели»
- 15. Процедура управления с использованием BSC - ежемесячный оперативный анализ показателей - ежеквартальный анализ показателей
- 16. Последовательность внедрения Формирование проектной команды 1. «Приборная панель» генерального директора 2. «Приборные панели» директоров по направлениям
- 18. Скачать презентацию