Сущность, типы, этапы и методы организационных изменений и инновационных преобразований
Сущность организационных изменений и инновационных преобразований Организационные изменения - это освоение компанией новых идей или моделей поведения. Деятельность организации представляет собой постоянное реагирование на необходимость изменений,