Содержание
- 2. Организационные документы Уставы Положения Инструкции
- 3. Устав Устав – это правовой акт, определяющий права, функции, структуру организации в сфере государственной, коммерческой или
- 4. Основные виды уставов Устав государственной организации (утверждается вышестоящим органом – министерством, комитетом); Устав муниципальной организации (утверждается
- 5. Устав должен иметь: Наименование организации; Наименование вида документа; Дату (это дата утверждения устава); Гриф утверждения; Отметку
- 6. Текст устава Состоит из разделов, имеющих заголовки и нумерацию: Общие положения. Цели, задачи, предмет деятельности. Правовой
- 7. Положения, инструкции Положение – нормативный акт, определяющий порядок образования, структуру, функции, права и обязанности организации, структурного
- 8. Должностная инструкция Это нормативный документ, в котором определены функции, права, обязанности и ответственность сотрудника предприятия. На
- 9. Распорядительные документы Приказ Распоряжение Указание Решение
- 10. Приказ Это правовой акт, издаваемый руководителем в целях разрешения производственных задач.
- 11. Приказы предприятия делятся на две основные группы: Приказы по основной деятельности (производственным вопросам). Приказы по личному
- 12. Образец приказа
- 13. Приказ по личному составу Это правовой акт, издаваемый руководителем, как правило, по вопросам приема, увольнения и
- 14. Образец сводного приказа по личному составу
- 15. Образец сводного приказа по личному составу
- 16. Образец указания
- 17. Информационно-справочные документы Протоколы Акты Докладные и служебные записки Справки Письма и др.
- 18. Протокол Это документ, фиксирующий ход обсуждения вопросов и коллегиального принятия решений на собраниях, совещаниях, заседаниях. Датой
- 19. Образец полного протокола
- 20. Акт Это документ, составленный несколькими лицами и подтверждающий конкретные факты или действия Разновидности актов: акт приемки-передачи
- 21. Образец акта
- 22. Докладная записка Это документ, адресованный руководству, содержащий изложение какого-либо вопроса с выводами и предложениями составителя. Докладная
- 23. Образец внутренней докладной записки
- 24. Объяснительные записки составляются по производственным вопросам и трудовым правоотношениям. текст объяснительной записки составляется в произвольной форме,
- 25. Образец внутренней объяснительной записки
- 26. Справка Это документ, содержащий описание и (или) подтверждение фактов, событий.
- 27. Виды справок Справки, подтверждающие работу (учебу), оплату труда, место проживания и т.п., составляются по запросам граждан.
- 28. Образец справки с места работы
- 29. Образец внутренней справки по производственной деятельности
- 30. Заявление Это документ, содержащий просьбу или предложение. Текст заявления должен быть юридически правильным. Не принято употреблять
- 31. Официально-деловой стиль изложения Язык документов отличается подчеркнутой логичностью и безэмоциональностью
- 32. Образец заявления
- 34. Резюме Это документ, содержащий сведения, характеризующие уровень образования, профессиональные навыки и опыт работы претендента на должность.
- 35. Образец резюме
- 36. Письмо Это обобщенное название различных по содержанию документов, пересылаемых по почте, курьером, посредством факсимильной связи, электронной
- 37. По содержанию и назначению письма могут быть: инструкционные гарантийные информационные рекламные коммерческие рекламационные письма-запросы письма-приглашения и
- 38. Стадии подготовки письма Изучение существа вопроса; Сбор необходимых сведений, в т.ч. из предыдущей переписки; Подготовка проекта
- 39. Письмо должно иметь: Дату; Номер; Ссылку на дату и номер полученного письма (в письмах-ответах); Адресат; Заголовок
- 40. Образец исходящего письма – просьбы
- 41. Образец входящего письма-ответа
- 42. Текст письма Должен быть лаконичным, последовательным, убедительным и корректным; Текст, как правило, не превышает одной страницы;
- 43. Образец гарантийного письма
- 44. Образец информацион-ного письма
- 46. Скачать презентацию