Особенности принятия индивидуальных решений в организационно-управленческой деятельности презентация
Содержание
- 2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ: Цель: сформировать у студентов представление об особенностях принятия индивидуальных решений в организационно-управленческой деятельности.
- 3. ПЛАН: Введение Цели и задачи руководителя Психологические особенности управленческой деятельности Стили взаимодействия руководителя и подчиненных Три
- 4. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ РУКОВОДИТЕЛЯ: Главная цель — обеспечение целенаправленной и скоординированной деятельности руководимого коллектива по решению
- 5. ОСНОВНЫЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: большое разнообразие видов деятельности на разных уровнях управленческой иерархии; неалгоритмический, творческий
- 6. СТИЛИ РУКОВОДИТЕЛЯ И ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТЬ ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ
- 7. РАЗЛИЧАЮТ ТРИ ПОДХОДА К ПРИНЯТИЮ РЕШЕНИЙ: Интуитивное решение принимается на основе ощущения его правильности, без анализа
- 8. ПРОЦЕСС ПОДГОТОВКИ И ПРИНЯТИЯ РАЦИОНАЛЬНОГО УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ ПРЕДУСМАТРИВАЕТ ПЯТЬ ОСНОВНЫХ ЭТАПОВ: 1)Ориентировочный этап: выявление проблемной ситуации
- 9. ПРОЦЕСС ПОДГОТОВКИ И ПРИНЯТИЯ РАЦИОНАЛЬНОГО УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ ПРЕДУСМАТРИВАЕТ ПЯТЬ ОСНОВНЫХ ЭТАПОВ: 4)Организационный этап: доведение принятого решения
- 10. УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РЕШЕНИЯ НЕ ВЫПОЛНЯЮТСЯ ПО СЛЕДУЮЩИМ ПРИЧИНАМ: принимается много решений по одному вопросу, поэтому часть из
- 11. ГЕНДЕРНЫЕ АСПЕКТЫ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ РУКОВОДИТЕЛЯМИ В СИТУАЦИИ НЕХВАТКИ ВРЕМЕНИ. Проведенное исследование показывает, что руководители с различным
- 12. ИНДИВИДУАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ОСОБЕННОСТИ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЯ В МАЛОМ БИЗНЕСЕ. Для организационных решений характерно появление эмоционального компонента, неформальных отношений,
- 13. ВЫВОД: Главным в деятельности управленца является принятие решений. Обучение управленца должно включать, прежде всего, формирование у
- 14. СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ: Психология управления: Учебное пособие.— Мн.: Харвест, 2003. — 640 с.— (Библиотека практической психологии). Квятковская
- 16. Скачать презентацию