Старт карьеры. Выбор направлений и инструментов презентация

Содержание

Слайд 2

Шаг 1. Посмотрим на себя в зеркало. Что я умею

Шаг 1. Посмотрим на себя в зеркало.

Что я умею делать

лучше всего? Что я не люблю?
Хочу ли я всю жизнь работать по найму?
Хочу ли я видеть и ощущать непосредственно результат своей работы?
Сколько у меня есть времени на эксперименты?
Каковы мои сильные стороны? Чем я могу это подтвердить?
Слайд 3

Шаг 2. Что вокруг нас? Компании определённой индустрии; Компании, набирающие

Шаг 2. Что вокруг нас?

Компании определённой индустрии;
Компании, набирающие молодых специалистов;
Компании –бренды;
Маленькие

компании с потенциалом роста;
Определённые люди, к которым стоит идти «в ученики»;
Компании типа «школа молодого бойца».
Слайд 4

Шаг 3. Методы поиска работы Ярмарки вакансий и Дни карьеры.

Шаг 3. Методы поиска работы

Ярмарки вакансий и Дни карьеры.
Интернет-сайты о работе.
Печатные

СМИ.
Прямая рассылка резюме в компании.
Использование соцсетей для трудоустройства.
Рекомендации и Networking.
Профессиональные сайты и сообщества.
Трудоустройство после практики.
Слайд 5

Дни карьеры и Ярмарки вакансий «Плюсы» Участие большого числа компаний.

Дни карьеры и Ярмарки вакансий

«Плюсы»

Участие большого числа компаний.
Возможность личного общения.
Возможность оставить

резюме.
Профессиональное развитие.

«Минусы»

Компании – постоянные участники.
Дублирование информации.
Большое количество кандидатов.
Рекламная компания работодателей.

Слайд 6

Сайты по поиску работы («Работные сайты», job-порталы) «Плюсы» Шаблон резюме.

Сайты по поиску работы («Работные сайты», job-порталы)

«Плюсы»

Шаблон резюме.
Удобный поиск.
Возможность отправить резюме

нескольким работодателям.

«Минусы»

Большой объем вакансий.
Отсутствие «хороших» предложений.
Отсутствие «уникальных предложений».

Слайд 7

Социальные сети «Плюсы» Дополнительная информация о вас. Возможность пассивного поиска.

Социальные сети

«Плюсы»

Дополнительная информация о вас.
Возможность пассивного поиска.

«Минусы»

Дополнительная информация о вас.
«Неправильная» страница.

Слайд 8

Прямое обращение к работодателю «Плюсы» Возможность попасть на «скрытую» вакансию.

Прямое обращение к работодателю

«Плюсы»

Возможность попасть на «скрытую» вакансию.
Возможность быть первым.

«Минусы»

Поиск нужных

контактов.
Риск «потеряться».
Необходимо грамотное сопроводительное письмо.
Ожидание.
Слайд 9

Как двигаться в выбранном направлении? Активно мониторим и участвуем во

Как двигаться в выбранном направлении?

Активно мониторим и участвуем во всех

институтских программах.
Используем все возможности профессиональных курсов.
Участвуем в межвузовских конкурсах и конференциях.
Используем все возможности практики.
Слайд 10

Как двигаться в выбранном направлении? Учимся писать грамотные резюме. Изучаем

Как двигаться в выбранном направлении?

Учимся писать грамотные резюме.
Изучаем советы

по прохождению интервью. Практикуемся.
Понимаем, что только сейчас есть возможность экспериментировать.
Понять, что сейчас период инвестирования в себя и свой профессионализм.
Слайд 11

Успех неизбежен! (с)

Успех неизбежен! (с)

Слайд 12

Молодёжный центр «Самарский» https://vk.com/mcsamara

Молодёжный центр «Самарский»
https://vk.com/mcsamara

Имя файла: Старт-карьеры.-Выбор-направлений-и-инструментов.pptx
Количество просмотров: 98
Количество скачиваний: 0