Слайд 2
![](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-1.jpg)
Слайд 3
![Задание 1.Какими качествами должен обладать лидер? Перечислите 10 самых важных, на Ваш взгляд характеристик лидера](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-2.jpg)
Задание 1.Какими качествами должен обладать лидер?
Перечислите 10 самых важных, на Ваш
взгляд характеристик лидера
Слайд 4
![Лидерство как форма управления Функции менеджера: Организовывать Планировать Набирать штат](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-3.jpg)
Лидерство как форма управления
Функции менеджера:
Организовывать
Планировать
Набирать штат
Руководить
Контролировать
«Для успеха серьезного начинания руководитель должен
служить образцом для подражания. И эту функцию нельзя передать никому.» (Даниел Предпэл)
Слайд 5
![Лидерство как особая функция](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-4.jpg)
Лидерство как особая функция
Слайд 6
![Что значит «быть лидером»? Лидер обладает видением желаемого будущего, он](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-5.jpg)
Что значит «быть лидером»?
Лидер обладает видением желаемого будущего, он осознает свою
ответственность за достижение цели, может увлечь других и сделать их союзниками и способен инициировать действия по достижению цели.
(Джон Фентон)
Слайд 7
![Задание 2.Каким Вы видите ваше учебное заведение через пять лет](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-6.jpg)
Задание 2.Каким Вы видите ваше учебное заведение через пять лет
Разбейтесь на
команды по три человека и выделите три главные характеристики вашего учебного заведения через пять лет
Слайд 8
![Что должен уметь лидер Знать свою команду и вызывать у](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-7.jpg)
Что должен уметь лидер
Знать свою команду и вызывать у нее доверие
Принимать
вину на себя
Отмечать даже небольшие достижения команды и ее членов
Отдавать должное вкладам каждого
Вызывать желание подражать себе
Вдохновлять на решение задачи
Слайд 9
![Как становятся лидером Менеджер обычно долго работает в системе, прежде](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-8.jpg)
Как становятся лидером
Менеджер обычно долго работает в системе, прежде чем его
назначают на руководящий пост
Лидер может завоевать позицию, едва придя в коллектив. Наличие свежих идей и перспектив важнее для него, чем наличие опыта.
Слайд 10
![Типы лидерства по Курту Левину Автократический Демократический Делегирующий](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-9.jpg)
Типы лидерства по Курту Левину
Автократический
Демократический
Делегирующий
Слайд 11
![Типы Лидерства по Блейк Мутону Автократ (тиран) Бюрократ(знаток правил и](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-10.jpg)
Типы Лидерства по Блейк Мутону
Автократ (тиран)
Бюрократ(знаток правил и процедур)
Харизматик (энтузиаст)
Демократ (командный
игрок)
Устраняющийся (отдающий ответственность)
Слуга(удовлетворяющий потребности команды)
Исполнитель (добивающийся решения задач)
Тихоня (незаменимый)
Делец (награда в обмен на вклад)
Трансформатор (преобразователь)
Слайд 12
![Взаимодополняющие виды лидерства по Майерс Бригс Высокое самоутверждение ↕ Низкое самовыражение Высокое самовыражение Низкое самоутверждение](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-11.jpg)
Взаимодополняющие виды лидерства по Майерс Бригс
Высокое самоутверждение
↕
Низкое
самовыражение
Высокое
самовыражение
Низкое самоутверждение
Слайд 13
![Задание 3 Заполните анкету и подсчитайте очки так, как это описано в инструкции](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-12.jpg)
Задание 3
Заполните анкету и подсчитайте очки так, как это описано в
инструкции
Слайд 14
![Стили и способы общения](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-13.jpg)
Слайд 15
![Формы взаимодействия и стили](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-14.jpg)
Формы взаимодействия и стили
Слайд 16
![Недостатки стилей](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-15.jpg)
Слайд 17
![Как с ними общаться](/_ipx/f_webp&q_80&fit_contain&s_1440x1080/imagesDir/jpg/373123/slide-16.jpg)