Презентации по Педагогике

ИКТ активность в работе учителя начальных классов с детьми с ОВЗ
ИКТ активность в работе учителя начальных классов с детьми с ОВЗ
Для реализации  целей обучения возникает необходимость применения в практике работы учителя начальных классов информационно-коммуникационных  технологий. Согласно новым требованиям ФГОС, внедрение инновационных технологий призвано, прежде всего, улучшить качество обучения, повысить мотивацию детей к получению новых знаний, ускорить процесс усвоения знаний. Сегодня у любого учителя имеется в распоряжении целая гамма возможностей для применения в процессе обучения средств ИКТ – это информация из Интернета, электронные учебные пособия, презентации, программы, автоматизирующие контроль знаний, новые виды коммуникации – чаты, форумы, электронная почта и многое другое. Обучающиеся с ОВЗ имеют наглядно-образное мышление, поэтому очень важно строить их обучение, применяя как можно больше качественного иллюстративного материала. Использование компьютерных технологий позволяет сделать урок более интересными, продуманными, мобильными, повышает мотивацию обучения, обеспечивает высокую степень дифференциации обучения (индивидуально подойти к ученику, применяя разноуровневые задания).
Продолжить чтение
Пути совершенствования учебного процесса на основе реализации современных информационных и педагогических технологий
Пути совершенствования учебного процесса на основе реализации современных информационных и педагогических технологий
Основные вопросы Внедрение информационных технологий в процесс обучения – веяние времени. Способы реализации информационных и педагогических технологий в комплексе. Наиболее эффективные компьютерные технологии. Необходимые условия для разработки и внедрения новых форм и технологий обучения. Внедрение информационных технологий в процесс обучения Интенсификация внедрения информационных процессов в науку, экономику, производство требует разработки новой модели системы образования, на основе современных информационных технологий. Современный этап времени характеризуется тем, что наше общество все более интенсивно переходит от индустриального к информационному, т.е. все большее количество людей занято в информационной сфере.
Продолжить чтение
Презентация Семья и училище: грани взаимодействия
Презентация Семья и училище: грани взаимодействия
Информационная справка Всего обучающихся в училище – 221 человек Юношей – 158 Девушек – 63 Количество сирот – 12 человек Количество многодетных семей – 25 Количество учащихся, воспитывающихся в малообеспеченных семьях – 54 Количество учащихся, воспитывающихся в многодетных семьях – 25 Количество учащихся, воспитывающихся в неполных семьях – 84 (из них 6 обучающихся воспитывают отцы) Взаимодействие училища и семьи – это взаимосвязь педагогов, учащихся и родителей в процессе их совместной деятельности и общения. В результате этого сотрудничества развиваются обе стороны. Сотрудничество училища и семьи обусловлено следующими обстоятельствами: - единым объектом воспитания - общими целями и задачами воспитания подростков - необходимостью согласованности действий - педагогов и родителей - возможностью объединения усилий ОУ и семьи в решении проблем подростка
Продолжить чтение
Образовательная программа МДОУ№37 в соответствии ФГТ.
Образовательная программа МДОУ№37 в соответствии ФГТ.
Авторская презентация Рыженко Светланы Ивановны, старшего воспитателя «Человек не может по настоящему усовершенствоваться, если не помогает усовершенствоваться другим» Изменение структуры образовательной программы и воспитательно-образовательного процесса ДОУ в соответствии с ФГТ В  соответствии с утверждением и введением в действие Федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования (Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации № 655 от 23 ноября 2009 года) изменяется форма и структура Образовательной программы ДОУ.   В настоящее время на основе федеральных требований разрабатываются: примерная основная общеобразовательная программа дошкольного образования; примерная основная общеобразовательная программа дошкольного образования для детей с ограниченными возможностями здоровья.         До ввода в действие этих двух программ методические рекомендации являются временными, а значит образовательная программа ДОУ предварительная, а сам период действия этих документов переходным.
Продолжить чтение
РАБОТА С НЕУСПЕВАЮЩИМИ И СЛАБОМОТИВИРОВАННЫМИ УЧАЩИМИСЯ
РАБОТА С НЕУСПЕВАЮЩИМИ И СЛАБОМОТИВИРОВАННЫМИ УЧАЩИМИСЯ
РАБОТА С НЕУСПЕВАЮЩИМИ И СЛАБОМОТИВИРОВАННЫМИ УЧАЩИМИСЯ Перед разными категориями учащихся ставятся различные цели: одни ученики должны достичь определенного уровня подготовки, называемого базовым, а другие, проявляющие интерес к математике и обладающие математическими способностями, должны добиться более высоких результатов. В соответствии с этим в классе можно выделить три группы учащихся: 1 группа - уровень С - учащиеся,  имеющие хорошие математические способности; 2 группа - уровень В - учащиеся, имеющие средние способности; 3 группа - уровень А - учащиеся, имеющие низкие способности. Конечно, состав групп не должен быть постоянным. Желательно, чтобы любой ученик мог перейти из одного уровня в другой. РАБОТА С НЕУСПЕВАЮЩИМИ И СЛАБОМОТИВИРОВАННЫМИ УЧАЩИМИСЯ При изучении новой темы выделяю четыре этапа: изучение, усвоение, закрепление и углубление. В течении них должна быть усвоена тема. Первый этап обращен одинаково ко всем учащимся. На следующих этапах проявляется дифференциация Задания для группы С  быстро переходят от обязательных к творческим. Группа В сосредоточивается на упражнениях, которые требуют старания, хорошего понимания основных положений темы и умений сделать 1-2 логических шага в направлении развития этих положений. Задания для группы А снова и снова возвращают учащихся к основным моментам объясненной темы. . Проверку усвоения пройденного материала провожу также дифференцированно. Учащиеся из групп В и А поочередно работают у доски или на индивидуальных досках с опросом по заранее составленным вопросам. Группа С работает в режиме «самоконтроль».
Продолжить чтение
Организация управленческого воздействия на развитие профессионально-личностной компетентности педагога на основе индивидуального мотивационного профиля
Организация управленческого воздействия на развитие профессионально-личностной компетентности педагога на основе индивидуального мотивационного профиля
В современных условиях оптимизации образовательного процесса принципиально важно решать концептуальные задачи управления качеством образования, а именно: выработка концепции деятельности дошкольной организации и создание системы коллективных ценностей и коллективной мотивации [1]. Ведущим компонентом мотивации являются потребности. Выявление истинных потребностей специалистов - действенный фактор управления качеством образования. Начиная работу по развитию готовности педагогов к профессиональному самосовершенствованию, следует провести исследование по изучению их мотивационного профиля, например, с применением методики, предложенной Ш.Ричи и П.Мартином в книге «Управление мотивацией» [2].  Определение индивидуального сочетания более важных и менее значимых потребностей позволит не только систематизировать коллективные мотивы, но и актуализировать личные путем результативного стимулирования.
Продолжить чтение