Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации презентация

Пенсионный фонд Российской Федерации
С 1 января 2023 года
Фонд социального страхования Российской Федерации
В соответствии с Федеральным законом от 14.07.2022 № 236-ФЗ
«О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации» (вступает в силу с 1 января 2023 года)
ФОНД ПЕНСИОННОГО И СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(сокращенные наименования:
Социальный фонд России; СФР)

С 1 января 2023
Федеральным законом от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» вносится ряд поправок в законодательство об обязательном пенсионном страховании и об индивидуальном (персонифицированном) учете

Положения Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»
- Страхователь представляет в органы Фонда сведения для ИПУ (за исключением расчета по СВ) в составе единой формы сведений, включающей в себя также сведения о начисленных СВ на ОСС от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, предусмотренные Федеральным законом от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ;
- Единая дата представления сведений – 25 число;
- Единая форма сведений, представляемых страхователями за период начиная с 1 января 2023 года и порядок ее заполнения утверждаются до 1 января 2023 года ПФР по согласованию с ФСС и Минтрудом. Форматы указанной единой формы сведений определяются ПФР по согласованию с ФСС;
- За отчетные периоды, истекшие до 1 января 2023 года, сведения для индивидуального (персонифицированного) учета представляются страхователями в соответствующие органы Единого Фонда в порядке, действовавшем до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

В соответствии с пунктом 2 статьи 8 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ) страхователи представляют в Социальный фонд России
ЕДИНУЮ ФОРМУ СВЕДЕНИЙ
В состав единой формы сведений включаются:
сведения для индивидуального (персонифицированного) учета зарегистрированных (застрахованных) лиц
а также
сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, представляемые ежеквартально в соответствии с Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ СТРАХОВАТЕЛЯМИ В ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ФОНДА РОССИИ ОТЧЕТНОСТИ ЗА ПЕРИОДЫ, НАЧИНАЯ С 2023 ГОДА

За отчетные периоды, истекшие до 01.01.2023
В порядке, действующем с 01.01.2023 в соответствии с Федеральным законом от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»
В порядке, действовавшем до дня вступления в силу Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ
«О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»
(то есть в порядке, действовавшем ДО 1 января 2023 года)
(часть 1 статьи 15 Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ)
За отчетные периоды, начиная с 01.01.2023
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ СТРАХОВАТЕЛЯМИ (РАБОТОДАТЕЛЯМИ) ОТЧЕТНОСТИ В СОЦИАЛЬНЫЙ ФОНД РОССИИ В 2023 ГОДУ

По форме СЗВ-М «Сведения о застрахованных лицах»
за отчетный период – декабрь 2022 года
По форме СЗВ-СТАЖ «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц» за отчетный период – календарный 2022 год
Не позднее
16 января 2023 года*
Не позднее 20 января 2023 года
По форме ДСВ-3 «Реестр застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию и уплачены взносы работодателя»
за отчетный период – 4-ый квартал 2022 года
Не позднее
1 марта 2023 года
*Поскольку 15 января 2023 года – последний день срока представления сведений –
приходится на выходной день – воскресенье
Сведения индивидуального (персонифицированного) учета за отчетные периоды, истекшие до 1 января 2023 года, подлежат представлению страхователями (работодателями)

по форме СЗВ-ТД «Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица»
Не позднее 16.01.2023, если в декабре 2022 года имели место следующие кадровые мероприятия
перевод на другую постоянную работу (код «ПЕРЕВОД»)
изменение наименования страхователя либо реорганизация страхователя (код «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ»)
установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации заполняется с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и тому подобное (код «УСТАНОВЛЕНИЕ (ПРИСВОЕНИЕ)»)
Лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью (код «ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)»)
Подача зарегистрированным лицо заявления о выборе варианта ведения учета сведений о трудовой деятельности (в бумажном или электронном виде)
Сведения индивидуального (персонифицированного) учета за отчетные периоды, истекшие до 1 января 2023 года, подлежат представлению страхователями (работодателями)

по форме СЗВ-ТД «Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица»
2. Не позднее 09.01.2023, если в период с 30 по 31 декабря 2022* имели место следующие кадровые мероприятия:
Прием на работу (код «ПРИЕМ»)
Увольнение с работы (код «УВОЛЬНЕНИЕ»)
Приостановление действия заключенного трудового договора, при котором за работником сохраняется рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации (код «ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ»)
Возобновление действия ранее заключенного трудового договора, при котором за работником сохранялось рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации (код «ВОЗОБНОВЛЕНИЕ»)
* В соответствии с пунктом 2.5 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (в редакции, действующей до 01.01.2023) в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица сведения по форме СЗВ-ТД подлежат представлению страхователями в срок не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.
Поскольку 31 декабря 2022 года, а также 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января 2023 года являются нерабочими выходными/праздничными днями, срок представления данного вида отчетности переносится на ближайший следующий за ними рабочий день – в данном случае 9 января 2023 года.
Сведения индивидуального (персонифицированного) учета за отчетные периоды, истекшие до 1 января 2023 года, подлежат представлению страхователями (работодателями)

СОСТАВ ЕДИНОЙ ФОРМЫ СВЕДЕНИЙ
Важно!
За отчетные периоды с 1 января 2023 года законодатель ИСКЛЮЧАЕТ ОБЯЗАННОСТЬ страхователя по представлению в Социальный фонд России сведений о факте работы застрахованного лица за отчетный период – месяц, которые в настоящее время подлежат представлению по форме СЗВ-М
сведения о трудовой деятельности;
сведения о выполнении работ (об оказании услуг) по договорам гражданско-правового характера (в том числе по договорам, связанным с авторским правом);
сведения о страховом стаже (о периодах работы (деятельности) застрахованного лица);
сведения о заработной плате и условиях осуществления деятельности работников государственных (муниципальных) учреждений;
сведения о застрахованных лицах, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию и уплачены взносы работодателя (взносы, уплаченные в соответствии с Федеральным законом от 30.04.2008 № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений»);
сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Порядок и сроки представления сведений индивидуального (персонифицированного) учета, входящих в состав единой формы сведений, регулируются статьёй 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования»
(в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ)

Сведения о страховом стаже (о периодах работы/деятельности) застрахованных лиц представляются страхователями в отношении застрахованных лиц, которые в отчетном периоде (календарном году):
выполняли работу (осуществляли деятельность), дающую право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии со статьями 30, 31, пунктами 6 и 7 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»;
работали в сельском хозяйстве и при исчислении стажа работы которых применяется список работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которым устанавливается повышение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»;
формировали свои пенсионные права в соответствии с Законом Российской Федерации от 15.05.1991 № 1244-I «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»;
замещали государственные должности Российской Федерации, замещали на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещали на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации, должности муниципальной службы;
работали полный навигационный период на водном транспорте, полный сезон на предприятиях и в организациях сезонных отраслей промышленности, вахтовым методом;
работали в период отбывания наказания в виде лишения свободы;
имели периоды простоя или отстранения от работы;
имели периоды освобождения от работы с сохранением места работы (должности) на время исполнения государственных или общественных обязанностей;
имели период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах, период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости населения в другую местность для трудоустройства;
находились в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от полутора до трех лет;
находились в отпуске без сохранения заработной платы.
Представление сведений о СТРАХОВОМ СТАЖЕ в составе единой формы сведений за отчетные периоды, начиная с 2023 года

ЕДИНАЯ ФОРМА СВЕДЕНИЯ
Подраздел аналогичен форме СЗВ-СТАЖ;
Дополняется по СОУТ : индивидуальным номером рабочего места;
класс (подкласс) условий труда

Единая форма сведений с данными о СТРАХОВОМ СТАЖЕ на указанные категории лиц за отчетные периоды, начиная с отчетного периода – календарный 2023 год, подлежит представлению по окончании календарного года не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным периодом.
Важно!
За отчетные периоды, начиная с отчетного периода – календарный 2023 год, сведения о страховом стаже представляются только на вышеуказанные категории лиц.
Сведения о стаже на иные категории застрахованных лиц будут формироваться Социальным фондом России самостоятельно один раз в год на основании сведений о трудовой деятельности и сведений по договорам гражданско-правового характера.
СРОКИ представление сведений о СТРАХОВОМ СТАЖЕ в составе единой формы сведений за отчетные периоды, начиная с 2023 года

Сведения о страховом стаже за межотчетный период необходимы в том случае, когда для определения ПРАВА застрахованного лица на страховую пенсию, в том числе при досрочном назначении страховой пенсии в связи с особыми условиями труда (или иную выплату) требуется учесть период работы календарного года, срок представления отчетности за который не наступил.
Сведения о страховом стаже на указанных выше застрахованных лиц, подавших заявление об установлении страховой пенсии, накопительной пенсии, срочной пенсионной выплаты или единовременной выплаты средств пенсионных накоплений, страхователь представляет В ТЕЧЕНИЕ 3 (ТРЕХ) КАЛЕНДАРНЫХ ДНЕЙ со дня:
поступления к нему запроса органа Социального фонда России
либо
обращения застрахованного лица.
Представление сведений о СТРАХОВОМ СТАЖЕ в составе единой формы сведений ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ ПЕНСИИ, начиная с отчетного периода – 2023 год
(страховой стаж за МЕЖОТЧЕТНЫЙ период)

В целях Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ в части формирования сведений о трудовой деятельности под ТРУДОВОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ понимаются:
периоды работы по трудовому договору (включая работу по совместительству);
периоды замещения государственных и муниципальных должностей;
периоды замещения должностей государственной гражданской и муниципальной службы;
иные периоды профессиональной служебной деятельности в отношении отдельных категорий зарегистрированных лиц (служба в таможенных органах РФ, в органах внутренних дел РФ, в Федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, в уголовно-исполнительной системе РФ, в органах принудительного исполнения РФ, в Следственном комитете РФ).
Представление СВЕДЕНИЙ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ зарегистрированного лица в составе единой формы сведений
по кадровым мероприятиям, которые имели место в период, начиная с 1 января 2023 года

Раздел 1. Сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате и дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию
Подраздел 1.1. Сведения о трудовой (иной) деятельности
* Раздел аналогичен форме СЗВ-ТД;
* Дополняется сведениями о заключении и прекращении договоров ГПХ;
* Вводится классификатор причин увольнения.

Единая форма сведений подлежит представлению:
Сроки представления единой формы сведений, содержащей сведения о трудовой деятельности, зависят от кадрового мероприятия или иного события, при которых данные сведения подлежат представлению в Социальный фонд России.
1. НЕ ПОЗДНЕЕ РАБОЧЕГО ДНЯ, следующего за днем издания приказа (распоряжения), документа или принятия иного решения, которые подтверждают оформление или прекращение трудовых отношений при наступлении кадрового мероприятия:
приема на работу (код «ПРИЕМ»);
увольнение (код «УВОЛЬНЕНИЕ»);
приостановление действия заключенного трудового договора, при котором за работником сохраняется рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации (код «ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ»);
возобновление действия ранее заключенного трудового договора, при котором за работником сохранялось рабочее место, в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации (код «ВОЗОБНОВЛЕНИЕ»).
СРОКИ представления СВЕДЕНИЙ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
в составе единой формы сведений по кадровым мероприятиям, которые имели место в период, начиная с 1 января 2023 года

Единая форма сведений подлежит представлению:
2. Единая форма сведений подлежит представлению НЕ ПОЗДНЕЕ 25-го ЧИСЛА МЕСЯЦА, следующего за месяцем, в котором изданы приказ (распоряжение), документ или принято иное решение, которые подтверждают оформление перевода на другую постоянную работу, либо подано соответствующее заявление, либо произошло событие при наступлении следующих кадровых мероприятий и событий:
перевод на другую постоянную работу (код «ПЕРЕВОД»);
подача зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со статьей 66 ТК РФ (в бумажном виде) либо заявления о предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 ТК РФ (в электронном виде);
изменение наименования страхователя или реорганизация страхователя (код «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ»);
установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации заполняется с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и тому подобное) (код «УСТАНОВЛЕНИЕ (ПРИСВОЕНИЕ)»);
лишение права в соответствии с приговором суда занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью (код «ЗАПРЕТ ЗАНИМАТЬ ДОЛЖНОСТЬ (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ)»).
СРОКИ представления СВЕДЕНИЙ О ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
в составе единой формы сведений по кадровым мероприятиям, которые имели место в период, начиная с 1 января 2023 года

В соответствии с подпунктом 5 пункта 2 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ) страхователь в составе единой формы сведений представляет также сведения по следующим договорам, на вознаграждение по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы:
по договору гражданско-правового характера о выполнении работ (об оказании услуг);
договору авторского заказа;
договору об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства;
издательскому лицензионному договору;
лицензионному договору о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договору о передаче полномочий по управлению правами, заключенному с организацией по управлению правами на коллективной основе.
Состав сведений по указанным выше договорам, включаемым в единую форму сведений:
о дате заключения договора;
о дате прекращения договора;
иные реквизиты договора;
периоды выполнения работ (оказания услуг) по указанным договорам.
Единая форма сведений, содержащая информацию о договорах гражданско-правового характера, представляется НЕ ПОЗДНЕЕ РАБОЧЕГО ДНЯ, следующего за днем ЗАКЛЮЧЕНИЯ с застрахованным лицом соответствующего договора, а в случае прекращения договора НЕ ПОЗДНЕЕ РАБОЧЕГО ДНЯ, СЛЕДУЮЩЕГО ЗА ДНЕМ ЕГО ПРЕКРАЩЕНИЯ.
Представление сведений о работе ПО ДОГОВОРАМ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ХАРАКТЕРА в составе единой формы сведений

В соответствии с пунктом 4 статьи 9 Закона № 56-ФЗ (в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ) одновременно с перечислением ДСВ работодатель формирует сведения о застрахованных лицах, а также следующие сведения отдельно в отношении сумм ДСВ и в отношении сумм взносов работодателя:
общая сумма перечисляемых средств, включающая в себя сумму всех перечисляемых ДСВ (сумму всех уплачиваемых взносов работодателя);
номер платежного поручения и дата его исполнения;
страховой номер ИЛС каждого застрахованного лица;
фамилия, имя и отчество каждого застрахованного лица;
сумма перечисляемых ДСВ каждого застрахованного лица (сумма взносов работодателя, уплачиваемых в пользу каждого застрахованного лица);
период уплаты.
Указанные сведения согласно пункту 7 статьи 11 Закона № 27-ФЗ подлежат представлению по окончании первого квартала, полугодия, девяти месяцев и календарного года НЕ ПОЗДНЕЕ 25-го ЧИСЛА МЕСЯЦА, следующего за отчетным периодом.
Представление В СОСТАВЕ ЕДИНОЙ ФОРМЫ СВЕДЕНИЙ
сведений об уплате застрахованным лицом ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ СТРАХОВЫХ ВЗНОСОВ НА НАКОПИТЕЛЬНУЮ ПЕНСИЮ и ВЗНОСОВ РАБОТОДАТЕЛЯ, уплачиваемых в рамках Федерального закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений»

Страхователи, являющиеся государственными (муниципальными) учреждениями и осуществляющие виды деятельности, определенные Минтрудом России, для мониторинга системы оплаты труда работников бюджетной сферы представляют сведения о размере выплат, входящих в состав заработной платы (в том числе в натуральной форме) лиц, работающих по трудовым договорам в указанных учреждениях, включая:
размеры тарифной ставки, оклада (должностного оклада),
доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных,
доплат и надбавок стимулирующего характера,
премий и иных поощрительных выплат;
сведения об условиях осуществления трудовой деятельности, являющихся основанием для определения размеров выплат работникам, а также о размерах выплат социального характера
Названные сведения подлежат представлению в органы Социального фонда России в составе единой формы сведений не позднее 25-го числа каждого месяца, следующего за истекшим.
Представление В СОСТАВЕ ЕДИНОЙ ФОРМЫ СВЕДЕНИЙ
сведений о РАЗМЕРЕ ВЫПЛАТ, входящих в состав заработной платы (в том числе в натуральной форме) РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ

Подраздел 1.3. Сведения о заработной плате и условиях осуществления деятельности работников государственных (муниципальных) учреждений
Раздел 1. Сведения о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате и дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию
Устанавливаются Классификаторы допустимых значений

Таким образом, периодичность представления единой формы сведений РАЗЛИЧНА
для разных видов сведений индивидуального (персонифицированного) учета, входящих в её состав. В связи с чем, страхователи могут заполнять и представлять единую форму сведений
ОТДЕЛЬНО по каждому из видов сведений в зависимости от сроков их представления.

* С 1 января 2023 года страхователи, применяющие специальный налоговый режим «Автоматизированная упрощенная система налогообложения», сведения индивидуального (персонифицированного) учета в составе единой формы сведений представляют в Социальный фонд России в соответствии с порядком и сроками, приведенными в статье 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ).
В соответствии с частью первой пункта 2 статьи 8 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ (в редакции Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ) в состав единой формы сведений НЕ ВКЛЮЧАЮТСЯ сведения о сумме заработка (дохода), сумме начисленных страховых взносов в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.
Названные сведения о каждом работающем у страхователя застрахованном лице, включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера о выполнении работ (об оказании услуг), договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе), страхователь (за исключением случая, если страхователь применяет специальный налоговый режим «Автоматизированная упрощенная система налогообложения»*) представляет в налоговые органы в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.
Представление сведений о сумме заработка (дохода), сумме начисленных страховых взносов

В органы ФНС России страхователи будут представляться:
расчет по страховым взносам – ежеквартально не позднее 25-го числа месяца, следующего за расчетным (отчетным) периодом
персонифицированные сведения о физических лицах: сведения о суммах выплат и иных вознаграждений за предшествующий календарный месяц, – не позднее 25-го числа каждого месяца, следующего за истекшим.
ИЗМЕНЕНИЯ В НАЛОГОВЫЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Ежемесячная о факте работы ЗЛ (СЗВ-М)
ДЕЙСТВУЮЩИЙ ПОРЯДОК ПРИЕМА ОТЧЕТНОСТИ В ПФР
Ежеквартальная по страховым взносам
(от ФНС России)
Сумма выплат; база для СВ;
страховые взносы (3 раздел расчета по СВ)
Ежегодная по стажу (СЗВ-СТАЖ)
Период работы; льготный; выслуга лет; терр. условия труда
По факту кадрового мероприятия
(прием; увольнение)
Ежемесячно перевод и иные кадровые мероприятия, заявление
(СЗВ-ТД)
Ежеквартальная отчетность по дополнительным страховым взносам на накопительную пенсию (реестры ДСВ-3)
ФИО; СНИЛС; сумма уплаты ДСВ
По факту заключения
и прекращения договоров ГПХ
Ежемесячная информация
о структуре доходов работников для бюджетных организаций
НОВОВВЕДЕНИЯ
Ежеквартальная по страховым взносам (ОСС от несчастных случаев на производстве и проф. заболеваний – сведения формы 4 -ФСС)
Ежемесячная о заработной плате (от ФНС России)