Административная и деловая этика. Игра презентация

Содержание

Слайд 2

Слайд 3

Спасибо за игру! Поздравляем победителей!

Спасибо за игру! Поздравляем победителей!

Слайд 4

Административная этика - это ... а) совокупность нравственных и моральных

Административная этика - это ...

а) совокупность нравственных и моральных принципов и

правил, которые должны быть присущи деловому человеку
б) вид профессиональной этики, наука о приложении моральных принципов к поведению должностных лиц, в данном случае в аппаратных структурах государственной власти и местного самоуправления
в) это учение о правилах общения между людьми, о нормах человеческого поведения, а также об обязанностях каждого в отношении других людей
Слайд 5

Что из ниже перечисленного составляют предмет административной этики? а) моральные

Что из ниже перечисленного составляют предмет административной этики? 

а) моральные нормы, принципы

и идеалы
б) нравы и обычаи
в) закон
Слайд 6

Основная цель административной этики заключается в: а) овладении деловыми навыками

 Основная цель административной этики заключается в:

а) овладении деловыми навыками б) содействии идеалу

воплощения гуманизма в) научном определении и обосновании нравственных основ деятельности государственных и муниципальных служащих с учетом специфики их профессиональной служебной деятельности
Слайд 7

Что из нижеперечисленного является важной задачей административной этики? а) продуктивное

Что из нижеперечисленного является важной задачей административной этики? 

а) продуктивное сотрудничество и

улучшение отношений с партнерами, взаимодействие с которыми определяется обменом информацией и носит информационный или дисциплинарный характер б) выявить сущность, роль и место морали в системе государственно-управленческих отношений, анализировать моральное состояние персонала государственной и муниципальной службы в целом в) развлечение и веселое времяпровождение
Слайд 8

Какие из нижеперечисленных функций относятся к административной этике? а) Регулятивная

Какие из нижеперечисленных функций относятся к административной этике?  

а) Регулятивная б) репутационная в) ценностно-ориентировочная  г)

воспитательная д) развлекательная 
Слайд 9

Соотнесите функцию и ее определение. 1) Регулятивная 2) Ценностно-ориентировочная 3)

Соотнесите функцию и ее определение.

1) Регулятивная 2) Ценностно-ориентировочная  3) познавательная

А) призвана обеспечить знание

служащим моральных приоритетов, нравственных требований и норм своей профессиональной служебной деятельности
Б) проявляется в упорядочивающем воздействии на нормы, процедуры и стандарты профессиональной деятельности государственных и муниципальных служащих, нацеленном на повышение ее социальной эффективности
В) связана с восприятием, анализом, отбором и обобщением информации, с приобретением служащим социального знания в процессе профессиональной служебной деятельности
Слайд 10

Выберете принципы административной этики. а) гуманизм б) противозаконность в) ответственность

Выберете принципы административной этики.

а) гуманизм  б) противозаконность  в) ответственность  г) подкупность д) лояльность ко всем

ветвям власти 
Слайд 11

Соотнесите принципы с их сущностью Ответ 1) неподкупность 2) открытость

Соотнесите принципы с их сущностью

Ответ

1) неподкупность  2) открытость и гласность  3) законность 

А) способность

человека не изменять своему долгу при попытках его подкупить Б) принцип реального действия права в государстве, при котором государственные органы, должностные лица и граждане строго соблюдают правовые нормы и, в первую очередь, законы В) политика максимальной открытости в деятельности государственных учреждений и свободы информации
Слайд 12

Деловая этика-это а) вид профессиональной этики, который представляет собой совокупность

Деловая этика-это

а) вид профессиональной этики, который представляет собой совокупность принципов, норм,

правил и стандартов, обусловленных социальным и публично-правовым характером деятельности.

б) совокупность этических принципов и норм, которыми должна руководствоваться деятельность организаций и их членов.

в) вид общения, цель которого лежит за пределами процесса общения и которое подчинено решению определенной задачи, исходя из общих интересов и целей коммуникантов.

Слайд 13

Какие элементы входят в структуру морали? а) нравы – обычай

Какие элементы входят в структуру морали?

а) нравы – обычай - мораль;


б) история этики – теория морали - прикладная этика;

в) моральное сознание – моральное поведение – моральные нормы.

Слайд 14

Какая из целей определяет деловую этику? а) создать в коллективе

Какая из целей определяет деловую этику?

а) создать в коллективе рабочую атмосферу,

в которой делу посвящается все время, а потехе отводится положенный час
б) овладение на ряду с профессиональными знаниями, этическими принципами и традициями, господствующими в обществе, государстве и конкретном учреждении
Слайд 15

Для результативного проведения деловых встреч, бесед, переговоров: а) необходимо контролировать

Для результативного проведения деловых встреч, бесед, переговоров:

а) необходимо контролировать свои движения

и мимику;
б) стараться интерпретировать реакции партнера;
в) понимать язык невербальных компонентов общения;
г) пользоваться всеми выше перечисленными пунктами
Слайд 16

Какие из этих функций относятся к деловой этике? Ответ а)

Какие из этих функций относятся к деловой этике?

Ответ

а) Воспитательная
б) Репутационная


в) Гуманизирующая
г) Коммуникативная
д) Управленческая
Слайд 17

Соотнесите: А) Репутационная Б) Управленческая Заключается в повышении доверия к

Соотнесите:

А) Репутационная
Б) Управленческая

Заключается в повышении доверия к компании со стороны

потенциальных инвесторов.
Состоит регламентации и упорядочивании корпоративного в сложных и неоднозначных ситуациях с точки зрения соблюдения принципов этики, честности и добросовестности.
Наличие у компании документа деловой этики становится своеобразным брендом, признаком ее успешности и необходимым условием высокой деловой репутации.
Слайд 18

Какие из этих принципов относятся к деловой этики: а) Учитывай

Какие из этих принципов относятся к деловой этики:

а) Учитывай силу противодействия


б) Минимум конфликтности
в) Патриотизм
г) Социальная справедливость
Слайд 19

Для чего в деловой этике существует такой принцип, как «Критику оставь при себе»?

Для чего в деловой этике существует такой принцип, как «Критику оставь

при себе»?
Слайд 20

а) Учитывай силу противодействия б) Минимум конфликтности

а) Учитывай силу противодействия
б) Минимум конфликтности

Слайд 21

Слайд 22

Слайд 23

1-б 2-а 3-в

1-б 2-а  3-в

Слайд 24

1-а 2-в 3-б

1-а 2-в
3-б

Слайд 25

В положении и критикующего, и критикуемого есть много аспектов, которые

В положении и критикующего, и критикуемого есть много аспектов, которые могут

привести к осложнениям во взаимоотношениях и даже к конфликтам. Критика может повредить отношения в коллективе и снизить уровень этичности, если критические замечания высказаны некорректно. Критика всегда болезненно воспринимается, даже если она справедлива, следовательно, она может не достигнуть желаемой цели – изменения служебного поведения, критикуемого или повышения уровня качества его работы. Для того, чтобы не было подобных ситуаций, критику лучше оставить при себе или сделать ее более корректной.
Слайд 26

б) Репутационная д) Управленческая

б) Репутационная
д) Управленческая

Слайд 27

А) Репутационная – 1, 3 Б) Управленческая - 2

А) Репутационная – 1, 3
Б) Управленческая - 2

Слайд 28

а) Регулятивная в) ценностно-ориентировочная г) воспитательная

а) Регулятивная в) ценностно-ориентировочная  г) воспитательная

Слайд 29

а) гуманизм в) ответственность д) лояльность ко всем ветвям власти

а) гуманизм  в) ответственность д) лояльность ко всем ветвям власти 

Имя файла: Административная-и-деловая-этика.-Игра.pptx
Количество просмотров: 89
Количество скачиваний: 0