Презентации на тему Образование

Университеты с инновационным образовательным пространством
Университеты с инновационным образовательным пространством
Балтийский федеральный университет имени Иммануила Канта создан 13 октября 2010 года на базе Российского государственного университета имени Иммануила Канта.   В настоящее время Балтийский федеральный университет – крупнейший образовательный, научный, культурный, просветительский центр Калининградской области. В университете реализуется около 300 образовательных программ среднего, высшего, дополнительного и послевузовского профессионального образования; работает 2,2 тысячи сотрудников и обучается около 16 тысяч студентов, аспирантов и слушателей. Стратегическое видение Университета предполагает, что к 2020 го­ду он будет четко позиционирован по основным направлениям (меди­цинским биотехнологиям, информационным технологиям, математи­че­скому моделированию, функциональным материалам) в числе 20 ве­дущих российских университетов. Миссия университета состоит в представлении и трансляции лучших практик российской науки, образования и культуры в Европе, а также повышении международной конкурентоспособности Калининградской области (за счёт наращивания интеллектуального, научно-технического, имиджевого капитала). Приоритетные направления развития университета Университет носит имя Иммануила Канта. Это не просто дань уважения великому философу, но и призма, сквозь которую мы смотрим на мир. Поэтому выбранные нами научные приоритеты соответствуют гуманистическим идеалам Канта и охватывают важнейшие уровни бытия. 1. Духовная культура. Географически и исторически Калининградский регион – это территория взаимодействия различных национальных, конфессиональных, интеллектуальных традиций. Этот диалог позволяет понимать не только «других», но и самих себя. Поэтому все аспекты цивилизационного взаимодействия России и Европы являются приоритетными для исследователей БФУ им.И.Канта.
Продолжить чтение
Инструкция по заполнению анкеты на получение национальной визы по программе APOLLO e.V
Инструкция по заполнению анкеты на получение национальной визы по программе APOLLO e.V
Перед заполнением анкеты подготовить заграничный паспорт подготовить паспорт РФ вырезать биометрические фотографии анкета должна быть заполнена без пропусков и правдиво. Это Вы подтверждаете и своей подписью. язык заполнения – немецкий Фамилия Дата рождения пол настоящее гражданство (Russische Föderation) Прежняя фамилия, если имеется место рождение Имя Страна рождения Есть ли у вас дети? ! Фамилию и имя заполнять СТРОГО по заграничному паспорту * Место рождения: если в вашем случае это село, небольшой город, то указываете край/область (по-немецки Gebiet), например, Stavropol Gebiet, Sverdlovskii Gebiet, Samara Gebiet и т.д. Студенты республик (Татарстан, Башкортостан) указывают либо город (Kasan. Ufa), либо саму республику (Republik Tatarstan, Republik Bashkortostan). семейное положение Прежнее гражданство (если имеется)
Продолжить чтение
Связь ППО с другими учебными дисциплинами
Связь ППО с другими учебными дисциплинами
Связь ППО с другими учебными дисциплинами План: 1.ППО и уроки русского языка. 2.Способы ознакомления со словарем. 3.Действие как продуктивный прием повышения лексического уровня. Предметно-практическое обучение имеет свое, четко определенное учебным планом место и в то же время тесно связано с другими учебными дисциплинами. Предметно-практическое обучение развивает детей сразу во многих планах. Здесь у детей формируется речь, но это не уроки развития речи. На уроках Предметно-практического обучения детям сообщается много природоведческих сведений, но это не уроки природоведения. На уроках предметно-практического обучения дети учатся лепить, вырезать, работать с бумагой, картоном и т.д., но это не уроки ручного труда. Это специальный учебный предмет со своими задачами, своим содержанием, своими формами и методами работы. Основная задача урока предметно-практического обучения, заключающаяся в том, чтобы обеспечить развитие и подготовку детей к успешному усвоению школьных программ, определяет прочные связи данного предмета со всеми другими уроками. С. А. Зыков отмечал, что овладение содержанием уроков ППО «значительно облегчает школьникам усвоение учебного материала по общеобразовательным предметам».
Продолжить чтение
Рекомендации по оформлению письменной экзаменационной работы
Рекомендации по оформлению письменной экзаменационной работы
Цель работы Выполнение письменной экзаменационной работы призвано систематизировать и углубить полученные обучающимися знания и весь комплекс сведений, необходимых для дальнейшей практической деятельности, владение методикой анализа и исследования при решении конкретных производственных задач. Письменная экзаменационная работа должна соответствовать содержанию производственной практики по профессии, а так же объёму компетенций, предусмотренных ФГОС по данной профессии. Письменная экзаменационная работа должна содержать описание разработанного технологического процесса выполнения практической квалификационной работы и краткое описание оборудования, инструментов и приспособлений, а так же параметров и режимов ведения процесса. Содержание работы должно точно соответствовать плану и иметь внутреннюю логику и последовательность. Работа должна содержать самостоятельные выводы.
Продолжить чтение
Зачисление в образовательное учреждение. Инструкция по подаче заявлений с использованием ЕПГУ 2021-2022
Зачисление в образовательное учреждение. Инструкция по подаче заявлений с использованием ЕПГУ 2021-2022
Когда подавать заявление: С 00:00 01.04.2021 до 23:59 30.06.2021 – прием детей, зарегистрированных на территории, за которой закреплена конкретная образовательная организация, в Верх-Исетском, Ленинском и Кировском районах (имеющих постоянную или временную регистрацию на закрепленной территории), в том числе имеющих право на получение мест в муниципальных образовательных учреждениях в первоочередном порядке и имеющих право преимущественного зачисления; С 06:00 01.04.2021 до 23:59 30.06.2021 – прием детей, зарегистрированных на территории, за которой закреплена конкретная образовательная организация, в Орджоникидзевском и Чкаловском, а также в Верх-Исетском, Ленинском и Кировском районах (имеющих постоянную или временную регистрацию на закрепленной территории), в том числе имеющих право на получение мест в муниципальных образовательных учреждениях в первоочередном порядке и имеющих право преимущественного зачисления; Когда подавать заявление: С 07:00 01.04.2021 до 23:59 30.06.2021– прием детей, зарегистрированных на территории, за которой закреплена конкретная образовательная организация, в Железнодорожном и Октябрьском, а также в Орджоникидзевском, Чкаловском, Верх-Исетском, Ленинском и Кировском районах (имеющих постоянную или временную регистрацию на закрепленной территории), в том числе имеющих право на получение мест в муниципальных образовательных учреждениях в первоочередном порядке и имеющих право преимущественного зачисления; С 00:00 06.07.2021 до 23:59 05.09.2021 - прием детей, не зарегистрированных на территории, за которой закреплена конкретная образовательная организация, в том числе имеющих право на получение мест в муниципальных образовательных учреждениях в первоочередном порядке и имеющих право преимущественного зачисления.
Продолжить чтение
Конкурсы и гранты 2018-2019 гг. Отдел российских грантов и программ. Департамент науки и инновационной деятельности СФУ
Конкурсы и гранты 2018-2019 гг. Отдел российских грантов и программ. Департамент науки и инновационной деятельности СФУ
Деятельность ОРГиП: Красноярск, СФУ Информационная поддержка: персонализированная рассылка информации о конкурсе, презентации конкурсов для институтов, объявления на сайте СФУ в разделе «наука» и «новости», консультации по условиям программ и участию; поиск партнеров. Помощь в подготовке заявок и регистрация проектов в СФУ: оформление заявки, отправка в фонд, предварительная экспертиза на соответствие формальным признаками; содействие в подготовке сопроводительных документов. Состав ОРГиП: Красноярск, СФУ Паспорт проекта Конкурсы РНФ, ФЦП, 218 пост, 220 пост: начальник отдела Груздева Светлана Егоровна +7 (391) 206-39-40, SGruzdeva@sfu-kras.ru Конкурсы РФФИ: специалист Кайдалова Татьяна Александровна +7 (391) 206-39-40, TKaydalova@sfu-kras.ru Конкурсы КФН, Фонд Прохорова и другие российские фонды: специалист Степанова Юлия Эдуардовна +7 (391) 206-39-40, YStepanova@sfu-kras.ru
Продолжить чтение
Важная информация для выпускников. Этапы ГИА
Важная информация для выпускников. Этапы ГИА
ЭТАПЫ ГИА Этапы допуска и прохождения процедуры Государственной Итоговой Аттестации 1.Допуск к ГИА -В срок до 06.02.2020 сдать текущую сессию согласно своего учебного плана и расписания (в том числе отчеты по НИР и преддипломной практике); В срок до 06.02.2020 ликвидировать ВСЕ имеющиеся задолженности (по старым и новой сессиям, если такие есть) Список должников размещен в группе https://vk.com/club130540624!!! Государственная итоговая аттестация Этапы допуска и прохождения процедуры Государственной Итоговой Аттестации 2.Процедура ГИА (проходит согласно графику утвержденному Высшей школой) Включает в себя: представление ВКР, прохождение процедуры нормоконтроля, загрузка документов в электронную библиотеку, защиту ВКР. Всю подробную информацию можно получить в своей Высшей школе!
Продолжить чтение
Человеческий фактор. Специалисты гражданской авиации
Человеческий фактор. Специалисты гражданской авиации
ЗНАКОМСТВО 1. Инструктор: Жуманов Ержан Образование: Академия МВД РК, Центрально-Азиатский университет, колледж Рудлоу Маннор Профессиональная деятельность: Филиал ЗК РЦ ОВД (г. Актобе) диспетчер РДЦ 2006-2007 гг. Филиал ЮВ РЦ ОВД (г. Алматы) диспетчер РДЦ, диспетчер-инструктор, старший диспетчер РДЦ, экзаменатор, РП РДЦ Подготовка специалистов отрасли в ЦПП РГП «Казаэронавигация» (теория и тренажерная подготовка) Профессиональная подготовка: LGS, CANI,Global ATS, DFS, RAI, ЦПП Цель модуля (курса) Обновление имеющихся знаний, получение актуальной информации, требуемых для квалификационного соответствия специалистов гражданской авиации Формирование устойчивого понимания сложности и важности учета всех аспектов ЧФ, командообразования, учета факторов угроз и ошибок
Продолжить чтение
Рабочая программа (РП). Учебно-методический комплекс (УМК)
Рабочая программа (РП). Учебно-методический комплекс (УМК)
Рабочая программа (РП) Рабочая программа – нормативный документ (локальный нормативный акт общеобразовательного учреждения (организации)), определяющий содержание, объем, структуру учебного процесса по изучению конкретной учебной дисциплины, основывающийся на государственном образовательном стандарте и примерной программе по учебному предмету, рекомендованной (допущенной) федеральными органами образования. Программа должна соответствовать требованиям к минимуму содержания дисциплины, а также требованиям к квалификационной характеристике выпускника, установленным государственным образовательным стандартом высшего (среднего) профессионального образования по соответствующему направлению (специальности). 2 Рабочая программа (РП) Основные задачи рабочей программы: Формирование совокупности знаний, умений, и навыков, которыми студент должен овладеть в результате изучения данной дисциплины (курса); Раскрытие структуры и содержания учебного материала; Распределение объема часов учебной дисциплины (курса) по темам и видам занятий; Определение форм и методов контроля уровня овладения учебным материалом по дисциплине. 3
Продолжить чтение
Рівень та детермінанти професійної самоактуалізації персоналу організацій
Рівень та детермінанти професійної самоактуалізації персоналу організацій
Актуальність дослідження Сучасний інноваційний характер праці потребує спеціалістів, які реалізують свій інтелектуальний та особистісний потенціал у професійній діяльності. Реалії професійної діяльності не завжди створюють умови для реалізації особистісного та професійного потенціалу. В той час як професійна самоактуалізація підвищує конкурентоспроможність спеціаліста та надає можливості стрімкого кар'єрного розвитку. Гіпотеза дослідження: рівень професійної самоактуалізації персоналу організацій залежить від соціально-демографічних (вік, стать, освіта) та організаційних (сфера діяльності) детермінантів. Мета: дослідити та проаналізувати рівень та детермінанти професійної самоактуалізації персоналу організацій.
Продолжить чтение